募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い、顧客とのマーケティングコミュニケーションの多様化・拡大が急務となっています。
そこでこの度、デジタルマーケティングを中心とした手法を使ってリードナーチャリングに挑戦してくださるメンバーを募集いたします！
どんな仕事か: デジタルマーケティング全般の施策考案・実行・運用を通じて、同社サービスに興味を持つ見込み顧客の創出や、既存ユーザーを対象とするアップセル見込み客の創出（新しいプロダクトや追加機能への興味喚起）
・Marketo、Salesforceを利用した顧客に対するナーチャリング施策考案、運用、検証、改善
・メールマガジンの原稿作成
・上記に付随する制作物（Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー等）の企画、制作進行
・各種施策実行に必要なデータのクレンジング、データ取得に必要な環境整備

Webサイト改善要件定義、アクセス解析ツールデータの集計・分析から施策考案・実行・運用
求められるスキルは: 必須・顧客体験に沿ったシナリオ、施策の作成経験
・メルマガや記事などの文章を用いたコンテンツ企画・制作・進行経験
・データを使った業務に意欲的に取り組める
・自ら企画し実行、検証まで施策を遂行した経験

歓迎・MAツール（Marketo,Pardot,B－dashなど）を使用してのデジタルコミュニケーション施策の実施経験
・BtoBマーケティング実務経験
・カスタマーサクセス/CRM領域の経験
・オンライン/オフライン問わず、様々なチャネルでのマーケティング施策経験
・チームを横断したプロジェクトマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: マーケティング（リードナーチャリング担当）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
フレキシブルタイム（5:00～22:00）
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 1000万円

【昇給・賞与】
昇給・成果給（インセンティブ）年2回
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
・通勤手当（1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給）
・リモートワーク手当（+5000円/月）
・リモートワーク環境を整える手当（入社時に25,000円）
・引越手当（オフィス近くに引っ越すと10万円支給 ※通勤時間が30分以内の距離になる方が対象）
・育児環境を整える補助（10万円支給）

【福利厚生】
・社会保険・労働保険完備
・オフィスコンビニ
・1Password を全員に付与
・フリーアルコール（毎日18:00~）
・部活制度（1人1500円補助/回）
・インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK）
・資格保持費用の会社負担（士業など）
・勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など）
休日休暇は: ・完全週休2日制（祝日・年末年始休み）
・入社日に15日（10日＋5日）の有給付与
・出産育児特別休暇（男女とも法定休業と別に10日間）

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: あるカテゴリーにおいて日本で唯一その分野に特化したクラウドサービスを自社開発しているIT企業です。
早い段階でブルーオーシャン市場に目をつけたため独走に近い形でシェアを広め続け、設立8年目の現在すでに国内シェアトップクラスの導入実績、最近ではテレビCMも放映されているのでもしかするとご存知ではないかと思います。

国内屈指の大手企業も同社のサービスを導入していることや、さらには『グッドデザイン賞』を始め、省庁や企業が贈呈している賞も多数受賞されるなど、業界内外からの注目も高まっておりまして、現在、上場を見据えて着実に成長しているので安定性・成長率の高さも大きな魅力です。
（例えば30代前半の平均年収は650万円以上と凄く高い水準です。）

社内環境としては各自の裁量が非常に大きく、経営陣もその権限をマネージャーやリーダークラスに落とし込むことで決裁スピードが早いため、風通しも良好です。
今後は更なる国内シェア拡大を目指しつつ、上場に向けて組織拡大に携われるという非常に面白いフェーズでございます。

設立: 2013年

取扱い紹介会社

ブライエッジ株式会社

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-306555
紹介事業許可年：2014年

登録場所: ブライエッジ株式会社

〒101-0054　東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE10F

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【マーケティング(リードナーチャリング)◆平均年収630万超】裁量◎社風◎福利厚生◎

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