掲載期間24/07/19~24/11/24 求人No.QRLSA-001

【人事リーダー】7年連続増収増益!中途採用と組織マネジメント〈正社員〉

人事(採用・教育など)

株式会社Lime
年収400万円~599万円
ベンチャー企業新規事業・新サービス転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)20代役員在籍CxO候補社長・役員直下事業責任者年収600万以上インセンティブ制度フレックス勤務育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
Limeは【イノベーションで新しいスタンダードを】というミッションの下、フランチャイズ業界のNO.1を獲るべンチャー企業です。現在展開中の、フランチャイズ事業、コンサルティング事業、M&A仲介事業で2028年に100億を達成すべく、セールス担当を毎月5名採用予定でございます。

現在3名体制で採用を行っておりますが、さらに組織を拡大すべく、採用(人材調達)に特化した人事担当の方を募集しております。また、採用後の組織構築にも携わっていただきます。

未経験の方でも構いません。
成長意欲とポテンシャルにあふれた方のご応募をお待ちしております。
どんな仕事か
主に採用と組織構築を担当していただきます(中途採用、新卒採用、人事部メンバーの育成・マネジメントをお任せ)。
成長企業の組織成長をご経験いただけます。
■担当ポジション
弊社は2021年から、3人の経営陣+5名の学生(業務委託)で事業拡大を行ってきました。現在では本部メンバーが50名、現場スタッフが120名まで増えましたが、これから既存事業をさらに伸ばし、新規事業を発展させていくためにはより採用を強化する必要があります。そこで、採用においてフロントに立ち、新たな仲間を組織にオンボーディングするまでを担当してくださる方を募集しております。

■具体的な業務内容

 ・採用計画やVMVの作成
 ・人事評価制度の確立
 ・媒体掲載/スカウト送信
 ・応募者対応/採用面接
 ・組織マネジメント
 ・採用イベント企画、実施
 ・新メンバーのサポート/育成

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは
必須 ■柔軟な適応力のある方
■成長意欲があり、主体的に行動できる方。
■ベンチャーで裁量や成長期を経験したい方。
■若手組織でマネジメント力を発揮できる方。
■採用・人事経験のある方


歓迎 【下記項目の中で1つでも当てはまる方大歓迎!】
・挑戦心がある方
・経営陣として能力を発揮されたい方
・若手ベンチャーで経験を積みたい方
・コミュニケーション能力に自信のある方
・筋トレが好きな方
・マニュアル通りではなく、 自分で考えて行動できる方
・スピード感を持って働きたい方
・新しい価値を生み出したい方
・学歴や年齢に囚われない方
・将来起業されたい方
・冒険心があり、常に挑戦的な方
・美容に興味のある方

学歴不問です!
より高い目標に挑戦したい向上心がある方を募集しています。
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
役員、人事責任者
どこで働くか
東京都目黒区上目黒1丁目3-2 代官山宝ビルII 2階
中目黒駅徒歩3分、代官山駅徒歩5分、恵比寿駅徒歩10分
勤務時間は
■フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
24時間出勤退勤自由で自分の予定に合わせて自由に働けます。
※標準労働時間1日8時間
給与はどのくらい貰えるか
年俸 400万円~600万円

【モデル年収】
メンバーA:美容事業部(男性/27歳)/入社3年/800万~1000万
メンバーB:営業部(女性/25歳)/入社2年/900万~1200万
メンバーC:人事部(男性/23歳)/入社1年/500万~600万
※インセンティブによって前後します。
待遇・福利厚生は
■社会保険完備(雇用保険、厚生年金、労災保険、健康保険)
■交通費全額支給
■昇格制度あり※随時
■給与査定あり※毎月上長面談にて
■インセンティブ制度
■エニタイム会費補助
■エステサロン無料施術 顔:月1無料、ボディ:1部位4000円
■眉毛サロン毎月1回無料
■服装自由
■ビジネス書読み放題
■ナレッジシェア制度
■仮眠制度
■リファラル採用制度
■独立支援制度
■新規事業プレゼン大会
■体づくり応援制度(トレーナー経験のあるメンバー所属)
■プロテイン飲み放題
■産前産後休暇産休・育休取得実績あり(2022年度3名)
休日休暇は
■週休2日制
■連休取得可
■お休み調整可
■年末年始休暇
■週四日以上OK
■産休・育休取得実績あり
どんな選考プロセスか
応募

一次面接(オンライン)

最終面接(中目黒オフィス)

内定

※職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください!

#入社時期は相談可能
#AMBI限定求人
#土日面接OK

会社概要
株式会社Lime
事業内容・
会社の特長
【代表のメッセージ】

「個の時代」と言われる世の中において、もはや会社に頼ることはできないでしょう。
終身雇用が破綻し始め、退職金に期待できず、転職前提の働き方が浸透しているからです。
しかし、そんな時代だからこそ、”あなた”という個人を市場で輝かせるチャンスなのです。

Limeでは起業家集団を体現するべく、成長意欲の高いメンバーに入社初日から裁量のある業務をお渡しします。
入社後には事業運営にかかわる大きな意思決定に携わる機会もあるでしょう。
年功序列ではなく、意欲的で前向きな方と一緒に働きたいと考えています。

そして、そのような挑戦心のある人材が正しく評価され、稼げる社会を創っていくということを目指しています。
だからこそ、成果報酬制で成果を著しく出された方には高い報酬をインセンティブとしてお支払いいたします。

2028年に年商100億を達成することが会社の目標です。
あなたの活躍をLimeでお待ちしております!


【イノベーションで新しいスタンダードを、常識からの脱却】

日本は世界で最も衰退している国の一つです。
今のままでは衰退の一方でしょう。

そのため、僕らの常識や当たり前(親、学校教育、社会や企業の規則等)から大きな変革を起こす必要があります。 Limeは国内企業ではすば抜けて若く、知識経験スキルが乏しいですが、そんな僕らが成長出来ている要因は常識に囚われないイノベーションを軸とした経営戦略があるからです。

成果主義だからこその自由さとやりがいの多さ、現状の日本社会ではLimeの働き方は非常識かもしれません。

しかし、急成長に必要なことは、今は非常識とされているようなものをイノベーションで常識(新しいスタンダード)にしていくことです。

誰もが正しいと信じて疑わない常識を打ち砕き、新しいスタンダードを創って、一緒に日本の常識を変えていきましょう。

(代表:斉藤隼生)
設立
2017年2月1日
資本金
450万
従業員数
本部メンバー60人、店舗スタッフ70人
事業所
中目黒オフィス
〒153-0051 東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビル2   1階・2階
掲載中の求人
現在7件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
企業に直接エントリーできる特別求人です
興味あり
興味ありしました
エントリー
「【人事リーダー】7年連続増収増益!中途採用と組織マネジメント〈正社員〉」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職