なぜ募集しているのか: ＜医療用検査機器・医療用検査システム・検査用医薬品の検体検査のグローバルメーカー＞

日本の糖尿病人口は世界9位。糖尿病は、世界的にみても患者数が年々増加しております。糖尿病検査分野において国内トップクラスのアークレイの製品は国内のみならず、世界120ヵ国以上で使用され、売上高の50％以上が海外での販売、世界中の人々の健康な生活を支える事業をおこなっております。

また、検査機器だけではなく、検査機器に付随するソフトウェアの開発・1人の検査ごとに使用する診断薬もアークレイにて開発している為、消耗品ビジネスとしての安定性やスピード感をもって開発を行うことが出来る点も、当社の魅力の一つです。

糖尿病以外の臨床検査市場も世界的に成長が続いているからこそ、既存の製品に依存するのではなく、まだ測定出来ない検体や新たな検査分野への挑戦をし続け世界の人々の健康を支援支援していく為、事業拡大をおこなっております。
今後のアークレイを担い当社の一員となっていただける方を募集しております。
どんな仕事か: 修理技術以外に、機器のコンディションを維持し、使用頻度等からケア方法を考え医療従事者に提案！今まで培った技術力と、提案力を磨くことで、専門性と信頼性の高いエンジニアへ成長できます！
フィールドエンジニアとして商品の保守、メンテナンス、機器の代替交換、メンテナンス契約の提案営業を行います。業務は直行直帰も可能です。
◇オンコール修理対応
本社のコンタクトセンターより連絡を受けた際に、医療施設を訪問します。その場で見積もり、修理、作業確認を受け、技術料、部品代の請求から回収まで自己で完結します。
◇メンテナンス業務
定期メンテナンス契約の締結を顧客に提案します。既に契約のある施設に対しては、アポイントを取り定期的に訪問し、消耗品の交換や機器のクリーニングなどを行います。

■働き方
・担当エリアにより宿泊を伴う出張(１～２泊)が月１回程度発生する可能性があります。
・休日出勤／夜勤／緊急呼び出し等は基本的にございません。
(検査室にて使用される医療機器がメインとなりますが、お客様が休日に稼働されるケースは少なくなっております。
休日出勤は当番制を取り入れておりますので、ワークライフバランスを保っていただくことができます。）
※休日に問い合わせの電話等があった場合も、コールセンターにつながる仕組みになっております。
・平均残業時間２０時間以内となっており、働きやすい環境が整っております。

■研修制度
入社後、本社にて研修（1か月）を実施したのち、勤務地へ配属となります。勤務地では1~2週間OJTでの研修を行います。

■本ポジションの魅力
同社では、修理技術だけでなく、機器のコンディションを維持していくことが求められます。使用頻度などからどのようなケアを行うべきかを医療従事者に提案し、共に作り上げていく活動が重要となります。これまで培った技術力と共に、提案力を磨くことで、専門性と信頼性の高いエンジニアになることができます。

#社会課題に挑む企業　#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須下記いずれか
・業界問わず機械・設備での整備・保守経験のある方
・フィールドエンジニア経験（業界不問）
※普通自動車免許は必須となります。

歓迎・医療機器業界でのフィールドエンジニア経験
・医療機器修理業責任者資格
・電気／機械／情報系の学科専攻
・精密機械（FAX、コピー機）や家電などのセールスエンジニア経験（年数不問）
・故障・不具合の要因を考える想像力や仮説思考力
雇用形態は: 正社員（無期雇用）
試用期間あり：6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
どんなポジション・役割か: フィールドエンジニア（商品の保守、メンテナンス、機器の代替交換、メンテナンス契約の提案営業）
どこで働くか: 以下いずれかの配属となります。
宮城県
住所：仙台市青葉区支倉町4-34 マルキンビル4F

大阪府
住所：大阪府大阪市北区南森町1-4-19 サウスホレストビル4F

福岡県
住所：福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-3リクルート天神ビル4F

※備考※
全国転勤の可能性がございます。
・転勤時の費用負担／社宅制度有
・エリア限定社員／地域限定社員での相談可
勤務時間は: 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
給与はどのくらい貰えるか: ＜年収＞
400万円～ 600万円

＜月給＞
216,000円～271,000円
手当：時間外残業手当、営業日当他

＜月給モデル＞
月給251,000円～314,000円　※残業20時間実施した場合。残業時間数によって金額は変動いたします。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限5万円まで支給
家族手当：子ども手当：1人20,000円／月
住宅手当：13,000円／月（一部のみ:社宅利用者除く）
寮社宅：借上住宅制度あり

■赴任地までの引越費用会社負担

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修（新入社員、中途入社社員、フォローアップなど）
■専門別研修（技術、学術、営業）
■その他（選抜型研修、自己啓発支援制度など）

＜その他補足＞
■社用車あり
■携帯電話、PC貸与
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始、慶弔休暇
有給休暇（入社時に10日付与。初年度は1～10日※入社月により異なる。）
※年間休日日数123日
どんな選考プロセスか: 応募
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書類選考
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WEB面接（1～2回）・WEB試験
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内定
※選考フローを変更させていただく可能性がございます

#内定までオンライン選考可　#入社時期は相談可能

フィールドエンジニア◆国内シェアトップクラスの医療検査システムメーカー／WEB面接◆

サービスエンジニア・整備士・メカニック