BIG4監査法人/年収1200万/東京/ITコンサル・アドバイザリー職/フルリモートOK
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掲載期間24/03/13~24/05/07 求人No.EHRC-15930

BIG4監査法人/年収1200万/東京/ITコンサル・アドバイザリー職/フルリモートOK

ITコンサルタント

年収500万円~1199万円
外資系企業上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
監査法人でITの知見をどのように活かすのか?
実際に弊社社員でも「IT業界で培ってきた経験を監査法人で活かせるとは想像しなかった」という中途採用入社者もおります。
しかし昨今、FintechやIoT、AI人工知能といった、Technologyの進化が激しくなっており、当然ながら、多くの企業が抱えるビジネス課題やニーズ、そしてITリスクも増大しています。そのため募集するSPA部門はITシステムのリスクやサイバーリスクを取り扱う組織となっております。

今回の募集では、日々様々な企業で課題解決が求められている中で更なる体制強化を図るために増員を致します。

社員一人一人に得意分野を持つ先輩が複数OJTとして付き、あなたの成りたい姿に近づくためになにが必要かを徹底的に向き合う社風がございます。
やりたいことを見つけるために入社される方も多く、そのような方を歓迎いたします。

まずはご相談からで構いませんので、お気軽にご相談ください。
どんな仕事か
グローバル化、海外シフト、M&Aの活発化、市場環境の変化、イノベーション、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、ミスや障害、自然災害 等。 今、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。
私たちPwCのRisk Digital Assurance/システム・プロセス・アシュアランス部(SPA)では、企業がこのようなリスクに対応できる能力を強化し、その価値をステークホルダーに理解してもらうよう、サポートするサービス(コンサルティングとアシュアランス)をGlobalに展開しています。企業経営をする上で、利益最大化を実現するためには、「新たな利益を生み出すこと」と「利益を失うリスクを減らすこと」の2通りの方法があり、SPAは“守りのコンサルティング”で企業の利益最大化に貢献しています。

※Jobの紹介※
1.リスク・コントロールアドバイザリー
ITガバナンスの評価、システム監査、情報セキュリティ監査、システムリスク評価等

2.プロセス・組織アドバイザリー
業務継続計画(BCP)、業務継続マネジメントシステム(BCM)の態勢構築支援、リスクマインド定着化のための構造改革(意識改革、行動変革、組織変革)支援等

3.グローバル企業アドバイザリー
日本企業の海外拠点内部監査支援、グローバル企業の在日拠点内部監査支援等

4.データマネジメント・分析アドバイザリー
データ分析の知見を活かしたアドバイザリー(経営情報の見える化の支援、各種データ分析を通じた得られたインサイトのマネジメントへの提供等

5.業務プロセス・業務分析アドバイザリー
業務継続計画(BCP)、業務継続マネジメントシステム(BCM)の構築の前提となる業務影響度分析(BIA)支援等

6.Risk Assuranceコンサルティング・リーダー/コンサルタント
情報セキュリティ、サイバーセキュリティ、ITガバナンス、グローバル経営管理、ERM、リスク評価等
求められるスキルは
必須 IT企業での就業経験2年以上
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都(フルリモートOK)
勤務時間は
9:15~17:15 (所定労働時間7時間)
給与はどのくらい貰えるか
500万円 ~ 1200万円
待遇・福利厚生は
社会保険(労災、雇用、健康、年金)
通勤手当, 残業手当 確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制、Flexible Work Arrangements(短時間・短日・在宅勤務制度)、ベビーシッター利用補助(上限5万円/月)、マッサージルーム常設
休日休暇は
■休日:土、日曜、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日■休暇:年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、結婚休暇、出産・育児・介護・看護休暇等
どんな選考プロセスか
書類選考→面接2~3回→内定
会社概要
社名
PwCあらた有限責任監査法人
事業内容・
会社の特長
卓越したプロフェッショナルサービスとしての監査を提供することをミッションとし、世界最大級の会計事務所である自社の手法と実務を、わが国の市場環境に適した形で提供しています。
設立
2006年6月1日
資本金
10億円(2022年6月)
売上高
564億5800万円
従業員数
2,892名(2022年6月30日現在)
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