どんな仕事か: ■職務概要
当社事業の、事業戦略の立案・推進、予算策定・管理、予実管理、各プロジェクトのPMO業務など事業部横断の役割を担っていただきます。
業務範囲は多岐にわたります、事業成長、ビジョン実現のために必要なプロセスを自ら探し、課題を設定し、解決までの道筋を描いていきます。事業部長や機能マネージャーに対しての提案や、承認された施策の実行まで幅広い業務を担当していただきます。他の部署にハンズオンで実行支援を行ったり、自ら動いて解決しに行ったり、解決方法は様々です。目的である事業成長、ビジョン実現のために必要なことをすべて行って行きます。

■職務詳細
【業務内容（一例）】
事業計画・中期事業計画の策定
事業部予算の策定、管理
事業数値のKPI設計、モニタリング、運用、改善
役員陣へのレポーティング、提案・提言
コーポレート部署との窓口担当
各チームのマネージャーやプロダクトチームを巻き込んでの実行計画策定支援、PMO業務。各部門をまたぐプロジェクトに対して、プロジェクトメンバーとして入ることもあればサポートメンバーとしての立ち回りになることも発生
事業推進上の課題解決(例：BPRを含む業務の自動化)
各種会議体の設計運用
上記実現のための仕組みづくり、業務設計を含みます
求められるスキルは: 必須下記いずれかのご経験をお持ちの方。業務の中身は問いません

コンサルティング会社での実務経験

事業会社での経営企画・事業企画・営業企画またはそれに類する企画業務の実務経験

歓迎戦略コンサルティング会社での実務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム無し）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～949万円
待遇・福利厚生は: 社会保険
厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険　※法令通り適用します。
福利厚生
社内表彰制度／企業型DC制度／従業員持株会／部活動補助制度／外部勉強会費用補助制度／近距離手当制度／書籍購入補助制度／自転車通勤制度／定例懇親会／営業達成賞
休日休暇は: 土日祝祭日／夏期休暇（取得年度の6月末在籍て?3日、7月末在籍て?2日、8月末在籍て?1日付与）／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／妊婦特別休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇短時間勤務（育児・介護）
※土日祝日に候補者の面談対応等が発生する場合があります

事業企画・推進

事業企画