なぜ募集しているのか: 私たちは、美容・医療業界に特化したコンサルティング事業を展開する企業です。スタッフには自費診療クリニックの運営本部・現場経験を持つ、強力なスタッフが集結。経験豊富なメンバーが第三者視点で課題を明確化し、事業を成功へと導きます。
課題抽出から分析、課題解決までワンストップで支援します。クライアントインタビューや経営データから仮説を立て、事業拡大や運営のボトルネックになっている課題を明確化。最適なソリューションを提供しております。

ありがたいことに、たくさんのクライアント様にご依頼をいただき、お待ちいただいている状況です。
より多くのお客様の支援をするためにも、人材確保に注力し、組織体制をしっかり整えるべく新たなメンバーを募集しております。
どんな仕事か: マーケティング戦略策定、施策の運用や実行、制作ディレクション、効果測定までお客様のマーケティング課題の解決に取り組んでいただきます。
マーケティングを基にしたDX化事業も今後進めていく予定です。
【具体的な仕事内容】
・各種デジタルコミュニケーションを主軸に、クライアントのブランドコミュニケーション全体に携わっていただきます。
　ー　マネジメント
　ー　マーケティング戦略策定
　ー　広告運用
　ー　SEO
　ー　ソーシャルメディアの公式アカウント運用・広告運用・施策・企画立案・実行
　ー　制作ディレクション
　ー　効果測定
　ー　トリプルメディアのマーケティング最適化など

上記業務のほか、お客様の課題解決のためのマーケティングコンサルティングをしていただきます。

【仕事の魅力と身につくスキル】
・当社のように、美容・医療業界に特化したコンサルティング企業はそう多くありません。
・経営・運営支援からマーケティングや広報のサポートまでを担う会社は希少な存在です。業界経験豊富な立ち上げメンバーと共に切磋琢磨しながら、高いビジネススキルと深い知見を養えます。
・マーケティングを専門にしている社員は少ないため、裁量権が大きく、これまでご経験された知識を存分に発揮できる環境だと思います。
・デジタルマーケティング以外でも「Web制作、印刷物、広報、PR等」にも携わることもできます。
■当社の強み■
私たちの強みは、何といってもスタッフ一人ひとりの専門性の高さ。自費診療クリニックの運営経験をはじめ、長年の現場経験を持つエキスパートが集結しています。経験があるからこそ、クリニックとのコミュニケーションのスピードも早く、課題を的確に抽出できます。また、SNSを活用したブランディングも弊社の得意分野の一つです。クライアントのコンセプトを明確化したうえで、ユーザーの感情を動かすためのストーリー設計を行い、広がりのあるブランディングを実現しています。

■活躍中のメンバーと当社のカルチャー■
現在は15名のメンバーで運営中。美容業界出身のマーケティング部長やマネージャー、ヘルスケア系サプリメントのEC運営を担ってきたメンバー、美容関連広報を長年務めたスタッフなど、第一線で活躍してきたキャリアを持ちます。職場の雰囲気としては、まだ15名とコンパクトなこともあり、風通しが良くラフな環境です。それぞれの得意分野や個性を活かし、補い合いながら仕事を進めています。
求められるスキルは: 必須・3年以上のマーケティング実務経験
・マーケティング戦略の企画／立案／実行の経験
・マーケティング施策、SNS運用、ブランディングに至るまで、マーケティングに関わる深い知見
・デジタルマーケティング、SNSマーケティング、ブランディングの知識要

歓迎・美容業界での現場経験、あるいはマーケティング業務経験がある方
・何かひとつ、熱狂/熱中/夢中になっていることをお持ちの方
・コンサルティングの経験がある方
雇用形態は: 正社員
試用期間：6か月（試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります）
どこで働くか: 東京都港区
【アクセス】東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営地下鉄大江戸線「青山一丁目駅」より徒歩2分
喫煙環境：屋内全面禁煙
転勤：無
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム 11：00～17：00）
所定労働時間：08時間00分
休憩60分
平均残業時間：20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制：600万円～ 900万円

固定残業代：127,687円～（45.0時間/月）※超過分別途支給
待遇・福利厚生は: ■各種社会保険完備
■固定残業手当　※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■通勤手当（上限3万円）
■定期健康診断
■休業制度（育児休業、介護休業）
■服装自由
■美容補助（提携クリニックでの施術割引）
■社外セミナー受講支援
休日休暇は: 年間休日119日以上
■土日祝日（完全週休２日制）
■夏季冬季休暇（6日/年）
■慶弔・特別休暇
■産前産後休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■生理休暇
■教育訓練休暇

有給休暇：入社半年経過時点10日
どんな選考プロセスか: 面接2～3回（目安）
適性検査の受検

#入社時期は相談可能

◢◤マーケティング｜マネージャー候補◢◤美容医療業界に特化/ブランド戦略/WEB面接可

マーケティング・販促企画