掲載期間24/06/21~24/07/04 求人No.PDLRG-21

管理部長候補

経理

年収750万円~999万円
土日祝休み年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
現在、クロスマートの管理部門は2名在籍しており、総務労務を兼務しております。
IPOを目標としておりますが、上場に向けて管理部門の組織づくりが得意な方を募集いたします。
どんな仕事か
管理部門の責任者候補として急成長ベンチャーの管理部門領域全般の舵取りをお任せ致します。
現在は管理部門は2名で、他ポジションと兼務をしながら対応しています。今後の事業拡大に伴い、管理部門の組織を強化し、リスク管理をしながらも 業務フローの構築、仕組みづくりに尽力して頂くことを 期待しております。

【仕事概要】
・管理部門(財務/経理/総務/法務など)の構築、マネジメント
・財務経理業務全般/内部統制の運用フロー構築、実務
求められるスキルは
必須 ・IPO準備企業や上場企業にて経理財務業務のご経験3年以上
・管理部門全般の知見
歓迎 ・スタートアップ企業でのご就業経験
・資金調達のご経験
・IPOのご経験
・上記が未経験でも、積極的に挑戦していきたい方
募集年齢(年齢制限理由) 20代~30代全般
30代であればマネジメント経験者 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定め無し
試用期間:有り (3ヶ月)
どこで働くか
東京都中央区日本橋1丁目2-19 日本橋ファーストビル9階
・リモートワーク可(毎週月曜日は出社デー)
勤務時間は
・フレックス(1日あたりの労働の時間:8時間)
・休憩時間 60 分
・リモートワーク可(毎週月曜日は出社デー)
・月曜日のみコアタイム(12:00-15:00)
給与はどのくらい貰えるか
想定年収:750万円~1000万円
待遇・福利厚生は
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
休日休暇は
【休暇】
・完全週休二日制(土日)
・祝日
・年末年始
・夏季休暇
・産前産後休暇
・育児休暇(男女問わず取得しています)

【特別休暇】
・入社時特別休暇3日付与
・ファミリーフレンドリー休暇 2日
・結婚休暇 5日
・妻の出産休暇 2日
・忌引休暇 5日
どんな選考プロセスか
書類選考
一次選考
二次選考
最終選考
会社概要
社名
クロスマート株式会社
事業内容・
会社の特長
サマリー
クロスマートは社会課題解決に向けた【食品流通のDX化】を軸に
3つの事業を展開しております。

(1)自社SaaSプロダクト”クロスオーダー受発注”の運営事業
(2)”クロスオーダー販促”事業
(3)新規事業

◆自社SaaSプロダクト”クロスオーダー受発注”の運営事業
卸売業者と飲食店における受発注業務は、
その大半が依然としてFAXや電話でのやり取りが主流です。

クロスオーダーは、LINEとFAX-OCRを活用した
飲食店と卸売業者向けの受発注サービスです。

データ入力のミスや工数を減らし、
円滑なワークフローと人件費の削減に貢献します。


◆”クロスオーダー販促”事業
これまでの卸売業者の商慣習は、
対面による取引先とのコミュニケーションを重視していましたが、
コロナを機に需要は変革し非対面でのコミュニケーションも重視され始めています。

クロスマート販促はお取引先への新たな商品提案手法です。

非対面の強みである即時性・効率性を付加したサービスを提供することで、
効果測定からマーケティング可能になり、
新しい営業手法の確立ができます。

◆新規事業
SDGsの取り組みとしてフードロス課題にも向き合う、
食品流通の新たなマーケットプレイスを創生です。

三方よしを体現した食品流通の新たな挑戦をしています。
(非公開の内容も含むため、会社説明会にご参加した方に内容をお伝えいたします。)

主力製品・サービス
卸売業者向け( https://xmart.co.jp/xorder/supplier )
FAX注文を減らし業務効率化を促進するクロスオーダー受発注を中心に、クロスオーダー販促、クロスオーダー請求書を展開

飲食店向け( https://xmart.co.jp/xorder/shop )
発注の手間を減らしコスト削減にもつなげられるクロスオーダー。お得情報もLINEで受け取れます。
設立
2018年7月
資本金
364,000千円
従業員数
11~50名
取扱い紹介会社
株式会社シーオーメディカル
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-311430
紹介事業許可年:2019年11月
登録場所
株式会社シーオーメディカル
〒160-0023  東京都新宿区西新宿6-2-16 カンノビル3階
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