なぜ募集しているのか: 事業拡大に向けた募集
どんな仕事か: 顧客接点の最適化を通じて、LTV最大化を目指していただきます。
同社はインハウスでマーケティング施策の開発実行を担っているため、事業責任者や営業担当、エンジニア、デザイナー等の部署外の関係者と合意形成の上、マーケティング活動全般に従事いただくことを期待しています。

【入社後、お任せしたい業務例】※ご経験やスキルに応じて決定します
■担当サービスのマーケティング機能・改善の起案・実行
－課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と定量分析
－リピートユーザーの利用促進施策・機能立案－実行
－CV後の営業プロセスの改善提案・機能改善やリード連携での実行支援
－会員データベースの項目追加、取得方法の設計と仕様策定、実装ディレクション、実装後の情報構築・マーケティング活動への活用
－ユーザー体験を意識した集客の改善提案・起案実行
－クロスセル、LTV向上の施策立案・実行　

■担当マーケティングチャネルの運用
－MAツールやSFAのデータ連携を整備、活用したプロモーションの運用と改善PDCA
ーLPやユーザー調査アンケートの企画・制作ディレクション
ーサイト改善・開発ディレクション、効果検証と改善
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■KPIを定常的にモニタリングしながら数字を改善した経験
■数値分析に基づく課題の発見および仮説を持った改善施策の立案・実行・定量成果創出経験

歓迎【歓迎要件】
■求人サイト／ECサイトなど会員DBを活用するメディアの運用経験
■SQL、GAによるデータ抽出・分析スキル
■UI/UXデザイン
■Webディレクターとしてのサイト改善の企画実行、プロジェクトマネジメントの経験
■CRM,SFA,DMP,MAなどのツール利用経験、利用したPDCA経験
■CRMの経験

【求める人物像】
■成長意欲/学習意欲が高い方
■当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方
■部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方

募集年齢（年齢制限理由）～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: 9:30～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～800万円
待遇・福利厚生は: ■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
■通勤手当
■慶弔手当
■ビジネス図書購入制度
■勉強応援制度
■クラブ活動制度　など
休日休暇は: 年間休日125日
■週休二日制（土日祝）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
■結婚休暇
■弔慰休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休業　など

在宅勤務制度有★年齢性別社歴に関係なく成果を評価する社風／Webマーケティング（CRM担当）

Web・デジタルマーケティング