なぜ募集しているのか: 【「ITの上流」と「圧倒的成長」を目指す挑戦者を求む】
これまで当社は、ファームとしての確固たる立ち上げ、提供サービスの品質管理、そして将来の育成体制の基盤を築くため、豊富な経験を持つ中間層（マネジャー職）を中心に採用を進めてきました。

その結果、組織の土台は固まりつつありますが、次のフェーズとして、お客様からは「チーム体制による継続的なご支援」へのニーズが高まっています。また、社内からは「若手メンバーを中心に、新しいカルチャーを創り出し、組織全体を盛り上げてほしい」という期待があります。

当社は、プロジェクトの遂行だけでなく、プロジェクト外での育成も非常に重要視しています。「手を挙げる若者には必ずチャンスを与える」というポリシーのもと、現状を変え、圧倒的な成長を遂げたいという強い意欲を持つ方を積極的に募集します。
どんな仕事か: ～真のワンプール制で、個人の志向に合わせ、新たな業界や領域に挑戦する機会を提供～
経験値の積み上げ・拡張しつつ、コンサルティングサービスの提供を中心に、採用/育成、新規事業等にも関与可能
１．挑戦
挑戦の先に成長がある。社員の挑戦を伴う成長について全力支援して実現させる。
例：社員の声を反映したサッカーや地方創生へのプロボノ活動、顧客との新事業創出会社立上げ支援、等

２．一子相伝体制
どんなトッププレイヤーにも、かつて師がいた。その濃密な 1on1 が、知識を価値へと変えていく。
LASINVA には、その環境がある。
顧客への考え方にも通じるが、大事なのは「 Hands-on to Hand-off 」
現場伴走で価値発揮に繋げ、育成と委譲で再現性を作る。

３．成長促進
研修で立上げを支援し、成長を望む方には、上位層のリソース投入を惜しまない。
評価においても、次なる成長に向けての議論が中心。
コンサルやビジネスを深く知るパートナーの存在が、あなたの成長を一気に加速させる。

【プロジェクト事例】
◆戦略
　・大手製造メーカー：事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み)
　・大手製造業IT関連会社：AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価／企画開発推進
　・大手エネルギー会社：CVC立ち上げにおける戦略策定～推進
　・大手流通会社：特定事業における流通改革コンサルティング
　・大手通信会社：地域共創推進のための大企業／地方企業のアライアンス形成支援

◆Biz・IT上流
　・大手製薬メーカー：売上予測業務のモデル化／標準化支援
　・大手生命保険会社：生成AI活用した全社の業務改革／コスト削減支援
　・大手食品メーカー：利益率改善のための価格戦略策定／生産効率改善
　・大手メディア：新規ビジネスにおけるシステム構想策定
　・メガバンク：生成AI活用による攻め/守りの業務改善
　・大手自動車メーカー：デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援

◆IT・PMO・その他
　・メガバンク：システム開発領域における生成AI活用プロジェクト
　・大手小売業：ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援
　・大手製薬企業：DTxプラットフォーム構築支援
　・総合エンタメ企業：販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援
　・AIベンチャー：AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング

#チャレンジできる環境
#社会課題に挑む企業
求められるスキルは: 必須 ◎ マインドセット　
■オーナシップ　　　
自分の担当範囲を“タスク”ではなく“自分ごとのミッション”として捉え、最後までやり切る人
必要であれば上司もクライアントも巻き込み、「何が何でも成果を出す」ことに責任を持てる人
　
■挑戦マインド
答えのない問いに向き合うことや、未知のテーマに飛び込むことを楽しめる人
“やったことがないから不安”より、“どうすれば価値を出せるか考えるのが面白い”と思える人

■素直さ
フィードバックを素直に受け取り、スピード感をもって自分のやり方を更新できる人
得た学びを一つひとつ実務に落とし込み、結果で応えていける人

◎経験
以下のいずれか
　ーIT企業における　プロジェクトマネジメント経験　または　システム開発経験
　ーコンサルティングファームにおける　コンサルティング経験
　ー事業会社における　BtoB顧客折衝経験

歓迎【圧倒的成長を求める、あなたの挑戦を待つ】
目の前の仕事だけでなく、自身の市場価値を急激に高めたいと願うあなたへ。
当社は、大手クライアントの経営層や事業部長と向き合い、戦略などの最上流から業務改革・IT推進まで一気通貫でプロジェクトを牽引します。
業界やテーマに縛られない真のワンプール制だからこそ、多様な課題に触れ、真のビジネスコンサルティングスキルとIT知見を集中的に磨き上げることが可能です。
「なんとなく」のキャリアではなく、「圧倒的な成長曲線」を描きたい。その強い志向性を持つ方にとって、最高の成長環境がここにあります。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: コンサルタント
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 専門業務型裁量労働制/１日のみなし労働時間10時間
（多くの社員が10:00～19:00で勤務中）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 999万円
■固定月給（40～70万円/月）＋賞与の合算：600～999万円超
※前職給同等以上の給与を想定しております
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・リモートワーク可（全従業員利用可）
・私服勤務可/ 副業OK（一部従業員利用可
・屋内禁煙
・社内イベント
・資格取得支援制度
・継続雇用制度(再雇用)
・慶弔金支給(結婚祝い金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金等を都度支給)
・懇親会費、書籍購入費補助
・ベビーシッター・家事代行(一部条件付き)
・グリーンシート補助(一部条件付き)
・健康診断/人間ドック/予防接種補助
・シェアオフィス利用補助
・オフィス内のドリンク一部無料
休日休暇は: 完全週休2日（土日）、祝日、年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、等
※年間休日120日以上
どんな選考プロセスか: カジュアル面談（まずは当社自体の理解をして頂きたいと考えております）
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一次面接（WEB）
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最終面接(オフィス)
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内定
※上記はベーシックな流れとなりますが、個別に調整しており、あくまでイメージとなります

ビジネス・DXコンサルタント/ 圧倒的成長のLASINVA～3年分の成長を1年で"精神と時の部屋"～

ITコンサルタント