なぜ募集しているのか: 増員募集
どんな仕事か: 会社の成長資金を調達する業務
・会社の成長資金を調達する業務です。
・メガバンク出身の取締役の下で実務を担当して頂きます。
・メガバンク、地銀、信金とのネットワークを作り、グループ会社を合わせた資金調達を主にして頂きます。
・シンジケートローンの組成や、社債発行など、幅広く財務部門を担当して頂きます。
求められるスキルは: 必須事業会社での資金調達経験か、金融機関にて融資担当経験。

歓迎・事業会社（プライム市場情報もしくは類似する大企業）での資金調達経験
・金融機関での融資経験もしくは審査経験
・投資ファンド等での資金調達経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■東京
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲
八重洲セントラルタワー12階

■埼玉（本社）
埼玉県本庄市西富田762-1
勤務時間は: 9:00~18:30
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収
600万円～1,200万円

年俸制（分割回数14回）
年俸 6,000,000円～12,000,000円

■昇給：年1回（4月）※試用期間終了後
■賞与：年2回（7月・12月）※試用期間終了後
※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。
※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給
※年俸契約の場合は、前職給与保証を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、交通費支給、資格手当、持株会制度、家族手当、社有携帯(スマートフォン)貸与入社時研修階層別研修社内表彰制度 FA制度
社用携帯貸与（スマホ）、資格取得支援、社内イベント（社員総会・海水浴・スポーツ大会・旅行など）、社内成人式、社内ホットライン設置、ファイブスター（年間優秀者）制度、社内研修制度、メンター制度（新卒・中途）、ジョブローテーション制度、フリーエージェント制度、社員表彰制度、産休育休制度（実績多数）、時短勤務制度（規定あり）、時差勤務制度（規定あり）、在宅勤務制度（規定あり）、社員持株制度（規定あり）、介護休業制度（規定あり）、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、子の看護休暇制度、車通勤可（駐車場完備）
休日休暇は: ・年間休日115日・完全週休2日制・シフト制 (火曜+水曜) ・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇10日付与（初年度については入社月により異なる）・介護休暇・生理休暇・ハネムーン休暇・リフレッシュ休暇・産前産後休暇 ※復帰率ほぼ100％！・育児休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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面接（2～3回）
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内定（面接後、合格者には入社日をお伝えします）

※応募から内定までは2～3週間を予定しています。
※入社日は相談に応じます。
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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