- どんな仕事か
- 上記を踏まえ、主に以下2つの役割をお任せしたいと考えています。 (1)既存事業(Udemy Business)のBtoBマーケティング ・マーケティング戦略の策定および施策実行、検証分析業務 ・ペイド/オウンド/アーンドメディアなど各チャネルのKPI設計 ・インサイドセールス/フィールドセールス/カスタマーサクセス等との社内連携 ・Webセミナー企画や登壇者交渉などのイベントのディレクション業務 ・その他HRシステムとの社外アライアンス連携や共催イベント実施等 ・一般や行政など法人含めた横断領域で影響のある販促施策の実現 (2)新規事業のBtoBマーケティング ・開発中の法人向け新規事業のマーケティング戦略設計 ・マーケティングファネルの定義/運用設計 ・有効なチャネル/コンテンツの検証 <所属チーム・働き方> ・社会人教育事業本部営業・マーケティング部法人営業1課のBtoBマーケティングチームに所属いただきます。マーケティングチームはグループリーダー1、メンバー4名で構成されています。 マーケティング活動のファネルごとに業務を分担しており、ご入社いただける方のお強みやご志向に合わせて、お任せする業務や範囲は柔軟に調整する想定です。 ・在宅勤務ベースで商談や社内打ち合わせもほぼオンライン実施。 出社頻度もご自身の裁量で決めることができます。 スーパーフレックス制(+コアタイム無)を活用し、自身や家庭の事情を踏まえ業務設計・働き方をアレンジすることができます。 ※総合職採用のため将来的には異動の可能もあります
- 求められるスキルは
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必須 ■経験 ・法人事業領域におけるマーケティング企画~施策推進のご経験(目安5年以上) ■スキル ・Webディレクション(企画力・ディレクション力・進行管理能力) ・オウンドメディアのコンテンツマーケティングやSEO施策実行力
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30~17:30 ※1日の所定労働時間:7時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- (時間外40時間+福利厚生など含む) 応相談 月収+賞与(年2回) ※経験・スキルを考慮し、同社規定により支給 諸手当:通勤手当、時間外手当、在宅勤務手当、カフェテリアプラン 退職金制度あり
- 待遇・福利厚生は
- 加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等 カフェテリアプラン: 自らのライフプランや必要性に合わせ、複数のメニューから選んで申請が可能です(住宅補助/出産・育児/子どもの教育・療育/介護/医療・健康増進/財産形成/ボランティア活動費補助など)。 確定給付年金、確定拠出型年金、定期健康診断
- 休日休暇は
- 土日祝、夏期休暇(6/1~9/30の間で連続して3日)、年末年始休暇(12/30~1/4)、リスキル休暇(年最大3日、有休適用)他
掲載期間24/05/02~24/06/26
求人No.FOL-15806