どんな仕事か: 生徒募集から生徒の日々のフォローまで、英語専門塾の運営をお任せ／教室の立ち上げに関わるやりがいあり。【具体的には】・新教室の立ち上げ・運営・教室の「顔」として、生徒や保護者との面談・生徒の日常フォロー新しい教室なので、まずは生徒集めからスタートします。地域に配られるフリーペーパーや広告への出稿、イベントの参加も含めたPR活動を中心に行なっていきましょう。立ち上げ経験のある先輩社員がフォローするので、ご安心ください。入塾していただいた生徒のフォローも、スクールマネージャーの大切な仕事です。日々の入口での出迎えや見送りを通じて、生徒一人ひとりのコンディションを見て声がけをしたり、必要に応じて面談などの実施を行います。大切なのは、心を開いたコミュニケーションを意識すること。頼れる大人として生徒から信頼されるように、そして些細なことでも相談されて生徒の不安の芽をなくせるように、向き合い続けて欲しいですね。【入社後のスケジュール】 1月～2月：本社研修（＠長野市） ※通勤費・宿泊or短期住まいの費用などは同社が全額負担します。 2月：プレオープン 3月：入学の手続きなどスタート 4月：オープン【ゆくゆくは…】自分の理想の教育環境を提案し、実現していってください。「生徒に教える」よりも「教室を創る」という運営の要素が強い仕事です。ぜひ積極的にアイデアを発信し、経営に関わって頂きたいと思います。
求められるスキルは: 必須・フルタイムでの就業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 長野県
勤務時間は: 変形労働時間制週実働平均40時間原則：火曜～木曜13:00～22:00(実働8時間) 金曜14:00～22:00(実働7時間) 土曜10:00～22:00の間で実働9時間 ※1年単位の変形労働時間制平日は13時以降勤務開始。 ……詳細はご面談時にご案内いたします。
給与はどのくらい貰えるか: 月給：25万円～40万円 ※固定残業代を含む ※月平均5時間程度 ★面接時の経験および能力によっては年収500万円スタートも可能（月給30万円＋諸手当＋賞与）経験・能力・勤務態度等を考慮して決定いたします。 ★頑張りを明確に評価する仕組みありゼネラリスト（管理職としてのステップアップ）スペシャリスト（現場での業務を極める）など挑戦の場なども選択して将来的に進んでもらえる環境であなたの成長・結果次第でキャリアアップも可能で……詳細はご面談時にご案内いたします。
待遇・福利厚生は: 【保険制度】健康保険厚生年金雇用保険労災保険【手当】通勤手当・住宅手当(どちらか上限2万5千円) 【福利厚生】確定拠出年金制度各種社内イベント（社員旅行、忘年会、歓送迎会など）夏期セミナー慰労会定期健康診断
休日休暇は: 週休2日制（日・月） ※日曜と月曜が固定で休み(年3回のみ日曜出勤あり) 【年間休日】 110日【有給休暇】 10日 (初年度) ※繰り越しを含め最大40日【休暇制度】・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇 5月と10月には9連休を設定。塾業界ではなかなか取得が難しい長期休暇を年2回取り、リフレッシュできるからこそ、生徒と本気で向き合っていくことが可能です。

スクールマネージャー（アーネスト英語学院）

店長・販売・店舗管理