- どんな仕事か
- 人事本部にて主に労務問題の対応の担当をしていただきます。また、法務部における労務問題を中心とした個別事案対応をご担当いただきます。 1. 訴訟・労務トラブル対応 2. 労働組合対応(各本部担当と協業) 3. 顧問弁護士や社会保険労務士との確認・協議 4. 人事・労務関連規則の整備や人事施策の改善提案 ■人事労務訴訟及び各種トラブル事案への対応及び外部弁護士との調整 ■内部通報窓口対応及び関連業務 ■各本部労務担当者と労働組合への対応 ■就業規則を始めとする各種社内規程の作成及び改廃、各種法令等との適合性確認 ■その他特命事項 ※将来的には内部統制を含めた企業法務業務を幅ひろく経験することも可能です。 【組織】 人事本部 企画課(法務組織と人事組織が同一になっています) ・エグゼクティブ1名(法務兼任) ・人事本部長1名 ・人事企画部スタッフ2名 既存社員は40～50代です。
- 求められるスキルは
-
必須 ※企業法務経験は不問です ・弁護士資格をお持ちの方 ・弁護士として労働案件の対応経験がある方(個人・法人は不問)
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00~18:00 休憩60分 フレックス制度あり コアタイム10:00から16:00 ※弁護士採用が初となるので残業時間実績がありませんが、配属部署は19:30にはほぼ誰も勤務していません。
- 給与はどのくらい貰えるか
- 月給600,000円～ ・残業代は時間に応じて別途支給 ・会社業績に応じてインセンティブあり ・弁護士会費は個人負担だが、本業に差し支えない範囲で個人事件受任可
- 待遇・福利厚生は
- ■スタッフトラベル制度(航空券社員割引制度) ※ジェットスターグループ、カンタスグループ提携航空会社、入社後 6 ヶ月以降より 適用 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■福利厚生倶楽部の利用 ■定期健康診断実施 ■社員表彰制度 ■マイカー通勤可能 ■各種社員割引あり ■副業・兼業可 ■確定拠出年金
- 休日休暇は
- ■完全週休2日制(土日祝) ■有給休暇 ■傷病休暇 ■慶弔休暇など
掲載期間24/03/01～24/04/25
求人No.FOL-16743
