なぜ募集しているのか: 当社は【総合プロデュース企業】として、”日本を、美しく。”というパーパス経営のもと、
様々なお客様と交流文化創造をプロデュースしております。
創業80年の歴史を大切にしながら、お客様のニーズにあわせ、
手段や方法を問わず、様々なプロデュースに取り組んでいるベンチャー気質な会社です。
今回はその中でも新しいプロジェクトとして、
当社のリソースを最大限に発揮する会員制ECサイトを立ち上げるべく、
EC運用ができる方を募集することとなりました。
顧客満足度を重視し、当社のファンを増やすECサイトをゼロから携わっていただきたいと考えております。
どんな仕事か: 当社新規プロジェクト!!EC運用・会員制プラットフォーム制作に携わるポジションを募集しております！
【具体的な事業内容】
■当社のリソースを最大限に活用した
会員制プラットフォームを作成する
新規プロジェクトに携わっていただきます。

■ECサイトの運用業務がメイン。

■サイトの新規立ち上げ～運用、
管理まで一貫して携わっていただきます。

■ECサイトの運用改善や、売上拡大に向けた、
分析・提案、プロモーション施策などにも
携わっていただきます。

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【会員制ECサイトについて】
・今夏サイトオープン予定！
・当社をご利用いただいたお客様と当社、
そして当社のパートナーである自治体や
企業をステークホルダーとし、会員のお客様と
生産者や自治体を繋ぐ会員制サービスです。
※スタート段階では当社にて
ご婚礼済みのお客様を対象とした
サービス展開を予定しておりますが、
サービス拡大とともに、一般のお客様や
法人の方も対象としたサイトを
検討しております。

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【ポジションについて】
■事業企画部の所属となります。

■2024年1月よりプロジェクトチームが新設され、
現在、サービスコンテンツの検討を
進めている段階です。

■新規プロジェクトの一員として
立ち上げとから携わっていただくことができます。

■当社の利用サービス（レストランやイベントなど）
をはじめ、「日本を、美しく。」という
当社のパーパスに向けて、
会員様が生産者や自治体をより近い距離で
感じていただけるサービスや
コンテンツを開発するとともに、
ステークホルダーの満足度を上げる
サイト制作・管理運営をお任せします。

■ECサイトの安定稼働、
売上拡大はもちろんですが、
ECサイトに関わる方の顧客満足度の追求を
大切にしていきたいと考えております。
そのため携わる各事業部のスタッフや
現場スタッフと積極的に
コミュニケーションを取り、
意見を取り入れながら
ECに反映いただける方を募集しております。

（変更の範囲）当社業務全般
求められるスキルは: 必須 ★人物重視の採用です!!★★
■ECサイトの運用経験が2年以上の方
※業界・業態は問いません！

歓迎 ■業界業態問わず、何かしらの形で
会員制のコンテンツやサービスに
携わった経験がある方

【その他求める人物像】
当社の歴史やビジョン・ミッションに
共感いただき、顧客満足度を第一に
行動できる方と働きたいと考えております。
現場スタッフや各事業部スタッフと
積極的なコミュニケーションを取り、
企画・遂行できる方、
チャレンジしたい方お待ちしております！
雇用形態は: 正社員
試用期間3か月
※期間中の雇用条件等の変動なし
どこで働くか: 東京都
（変更の範囲）当社営業所
勤務時間は: 10:00～19:00
実働8時間・休憩1時間
※1年単位の変形労働時間制
（週平均40時間以内/1ヵ月平均164時間）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：400万円～
月給25万円～
※面接時に希望をお伺いした上で、
経験やスキルを考慮し決定いたします。
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昇給：年１回（10月）
賞与：年１回（10月）※業績による
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待遇・福利厚生は: 【手当】
・時間外手当
┗100％支給！

・交通費
┗6か月定期代270,000円まで
※6ヶ月ごとに支給

・家族手当
┗配偶者10,000円／月
子ども1人につき5,000円～10,000円／月

・住宅手当
┗5,000円～10,000／月
※世帯主のみ

・役職手当
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【福利厚生】
・各種社会保険完備
┗雇用、労災、健康、厚生年金
・社宅あり（条件あり）
・確定拠出年金制度あり
・従業員食堂あり（1品100円）
休日休暇は: 年間公休数：115日
シフト制（月9日～）
★本ポジションは主に土日休みで
稼働するスタッフが多いです。
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・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
★子育て中の社員も活躍中！
どんな選考プロセスか: エントリーいただきましたら
採用担当よりご連絡いたします。
書類選考（履歴書・職務経歴書）
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面接（2~3回程度／オンライン、対面どちらもあり）
※1次面接合格時に適性検査を受検いただきます。
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内定
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雇用条件面談
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入社

★入社時期はご希望に合わせて
対応いたしますのでご安心ください！
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※職種やポジションにより、
適性検査の実施タイミング、及び面接回数は
個々により変動する可能性がございますこと
予めご理解賜りますよう何卒よろしくお願いいたします。
選考通過の際にご案内いたします。
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EC運用・ECサイト制作ディレクター

Webサイト運営・コンテンツ企画