- なぜ募集しているのか
- 2016年7月に新たな再生事業としてスタートした「ネスタリゾート神戸」
2018年より「大自然の冒険テーマパーク」として、新たにアクティビティを導入し、一大テーマパークとして成長してまいりました。
2020年には【鳥のように両手をひろげながら、ジップラインとして日本最長のスカイイーグル】2023年には【山をまるごとバギーコースにした超本格オフロード体験が味わえるマウンテンバギー】など、大型アトラクションを導入しております。
コロナの影響が落ち着いた今、ネスタリゾートのメインとなる大型アクティビティの導入を企画するにあたり、プロジェクトを推進していただける方を迎え入れたいと考えております。 - どんな仕事か
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■ネスタリゾート神戸における顧客満足度に責任を負うイベントやアトラクション開発の責任者となります。新規アトラクション開発・季節イベントにおける戦略策定から実行における全ての業務に責任をもつポジションです。
”どのようなイベントや新規のアトラクションを開発すれば消費者がより満足していただけるか”という点に対し、徹底的に考え企画します。
テーマパークというビジネスモデルは”リピーターの獲得”が非常に重要なビジネスドライバーです。１度来場していただいたゲストがまた来たくなる仕掛けを常に作り続ける必要がありますので、新しいイベントやアトラクションの開発は非常に重要な業務です。
自分の開発したプロダクトが実際にオープンし、ゲストに満足して帰っていだく様子を生で見ることができるのが、このお仕事のやりがいです！
具体的な業務
・自社の現状分析・他社分析
・プロダクトアイディアの立案
・消費者調査の設計、実施（実際に開発するプロダクトの投資採算性の検証）
・関係部署を巻き込み、プロジェクトのリード
・開発に関わるメンバーのマネジメント、タスク管理
- 求められるスキルは
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必須 ・物事を戦略的に組み立てられる能力
・BtoCビジネスにおけて、消費者分析からプロダクト開発・実行のご経験が2年以上
・部門間・上下における利害の壁を縦横に越えて、自ら考えて行動し、相手を動かすことができる対人影響能力
・マネジメント経験をお持ちの方
・Excel、Word、PowerPointなど、基本的なMicroOfficeソフトが操作できる
・車での通勤が可能な方
（社員寮をご希望でも結構ですが、移動手段としてバイクもしくは自家用車をお持ちの方）
歓迎 ・エンターテイメントに関する強い興味
【フィットする人物像】
・チームメンバーをそれぞれ尊重しながら、ゴールへ導くことができる方
・常にポジティブに考えることができ、データを基に過去の分析と未来の方向性を創出することができる方
・スピードと判断力を兼ね備えた行動ができる
・リーダーシップをもって周りを巻き込み、物事を推し進めていける能力をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員（期間の定め無し）
- どんなポジション・役割か
- マーケティング／プロダクト ディレクター（管理監督職）
- どこで働くか
- 兵庫県三木市 『ネスタリゾート神戸』
※フレックス制導入
※一部リモート勤務可能 - 勤務時間は
- 実働8時間
管理監督職
マネジメントメンバーは、9:00-18:00が基本となります。
（フレックスタイム制もあり）
※イベントや繁忙期などは変動の可能性あり
※一部リモートワーク可能 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：600万円～
月給：46万円～（役職手当含む） - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・転勤無し
・社員寮あり（単身用、家族用）
・社員優待利用制度あり
・交通費支給（上限あり）
・社員食堂あり
・有給休暇あり（入社6か月後から）
・社内健康診断
- 休日休暇は
- 年間休日113日（月間9日～11日）
- どんな選考プロセスか
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選考回数は、2回～3回を予定
・必要書類：履歴書、職務経歴書（データでの送付でも可能です）
・1次選考もしくは2次選考まではWebでの対応も可能
・現地のご見学を希望の場合も対応可能です。ご見学いただいてからのご応募でも大丈夫です。
・原則、選考は面接のみ（書類選考させていただく場合あり）
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.FIOGV-mkt-202401-2
