- なぜ募集しているのか
- オウンドサイトやアプリにおける顧客体験に関わるデータの活用は、デジタルマーケティングを推進する上で必要不可欠になってきています。クライアントの課題に対し適切なログ解析ツールの実装のコンサルティングやデータの利活用を推進するための支援をしていくポジションを募集いたします。
- どんな仕事か
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■仕事内容
オウンドメディアやアプリにおけるユーザー行動ログの取得・分析を目的とする計測設計やツール実装業務、およびプロジェクトマネジメント、導入コンサルティングを行う
【具体的業務内容】
Googleアナリティクス、Adobe Analyticsなどのログ解析ツールの導入/活用提案
ツール導入のための課題整理/KPI設計、要件定義(仕様策定)、計測設計およびツール実装業務、導入後の活用支援
各種ツールのレポート画面を用いたデータ分析、それに基づく改善施策などの提案
■具体的な案件
規模・期間：半年程度の中規模導入支援案件
担当案件数：1人当たり2～3案件担当（担当作業、規模を考慮）
具体的な案件例：
・大手通信会社様 データ利活用支援、ツール運用サポート
・大手製薬会社様 ツール導入/施策実施支援
・官公庁 ログ解析ツール導入・サイト改善業務
■想定されるキャリアパス
入社後は他メンバーと一緒にプロジェクトに参画頂くことで、自身が関わるソリューションへの理解を深めて頂きます。いくつかのプロジェクトに参加して経験を積んで頂いた後に、志向性やスキル、経験により導入コンサルタントやデータアナリストと言った専門職としてキャリアパスを選択頂くことも可能です。
■やりがい・魅力
・規模の大きいプロジェクトに携わることができる
・特定プロダクトに限らず複数プロダクトの導入に関与することができ、周辺領域のテクノロジーまで知見を広げることができる
・コンサルティングとエンジニアリングの両面で知見の獲得・活用が行える
・プロダクトのナレッジも取得ができるので、提案から導入と一貫した支援を提供することでできる
・クライアント担当者と直接コミュニケーションを取れるため、ベンダーではなくパートナーとしてプロジェクトに携わることができる
・特定プロダクトのみの関与に留まらず、複数のプロダクトのナレッジの取得や導入経験の蓄積が行える - 求められるスキルは
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必須 ■必須要件
・ウェブ解析ツール（Googleアナリティクス、Adobe Analyticsなど）の導入経験
※Googleアナリティクス/Adobe Analytics/Amplitude/Contentsquareなど）
各種データを用いた顧客体験に関するデータ分析業務経験
・コンサルタントとしての業務経験
歓迎 ■歓迎要件
下記いずれかにおける実務経験は歓迎
・プロジェクトマネジメント経験
・Google・Adobeに関わるソリューションの導入経験
・DWH（BigQueryなど）を用いたデータ分析業務やBIダッシュボード作成経験
・デジタルマーケティングの基礎知識（MA、Web、アプリ、CRM/SFAなど）
■活躍している人の特徴
・新たなナレッジ・ノウハウの獲得に積極的で自ら率先して知識を吸収していける方
・クライアントとの積極的なコミュニケーションの中で、自分で考えてアイデアを出し、提案ができる方
・新たなテクノロジーへの関心・好奇心が強い方募集年齢（年齢制限理由） 25歳 ～ 38歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 選択肢を拡充することでパフォーマンスが高まると考え、全社員について在宅勤務を含めたリモートワークを認め、利用可能なシェアオフィスは800ヶ所を超えています（2022年4月現在）
・在宅勤務（リモート勤務手当：4,000円/月）
・シェアオフィス
■福利厚生・勤務環境
https://www.dentsudigital.co.jp/careers/experienced/benefit#02 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
【所定勤務時間】7時間00分
【始業および終業】9:30～17:30
【勤務時間】始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる
【フレキシブルタイム】5:00～22:00 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ～ 1499万円
- 待遇・福利厚生は
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【退職金制度】
確定拠出年金制度あり（事業主掛金あり）
【休暇に関する制度】
年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等
【出産・育児に関する制度】
出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等
【家族に関する制度】
介護休業／休暇、等
【生活支援に関する制度】
電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等
【スキルアップを支援する研修制度】
フルリモート研修＋フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等
- 休日休暇は
- 土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）ほか
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掲載期間25/03/13～25/03/26
求人No.HALL-11805-29236-1
