- なぜ募集しているのか
- 当社は2020年10月に東京証券取引所マザーズ市場に上場いたしました。
現在、ビジョン実現のための新規事業の展開を加速させるための飛躍期と位置づけ、更なる事業拡大を進めております。
2027年期にはプライム上場を目指しており、当社の成長加速を支える重要なポジションである経営企画を担っていただける方をお待ちしております。 - どんな仕事か
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経営戦略において、重要なM＆A戦略、PMI推進を担当していただきます！当社の事業のグロースを支える重要なポジションであるM＆Aを担当していただきます。
【具体的には】
◆M&A業務
・M&A戦略の立案、対象企業の選定
・ビジネス、財務、法務観点からのデューデリジェンス
・PMI戦略立案および推進
【所属部門】
コーポレート本部 経営企画室
新規立ち上げ部門となります。
【募集背景】
当社は2020年10月に東京証券取引所マザーズ市場に上場いたしました。
現在、ビジョン実現のための新規事業の展開を加速させるための飛躍期と位置づけ、更なる事業拡大を進めております。
2027年期にはプライム上場を目指しており、経営企画として更なる事業成長を推進いていただける方を募集しております
【やりがい】
・裁量が大きく、スピード感を持って業務を進められる
・上場企業で経営のパートナーとして様々な意思決定に関われる
【得られる経験とスキル】
・上場企業における経営企画の業務経験
・事業グロースの支援を通じ、事業拡大に伴う自らの成長
【キャリアパス】
・M＆A担当 →経営企画室室長 →CFO - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかの経験をお持ちの方
・経営企画業務
・経営コンサルティング
・M＆Aに関わる業務（ソーシング・DD・PMI等）
以下のご経験も重視
・営業業務または事業にビジネス側として携わったご経験
・事業計画立案経験
歓迎 ・新規事業立ち上げや事業開発のご経験
・上場企業での経営企画のご経験
・M＆A業務のご経験
・事業会社での資金調達の経験
【こんな方が活躍出来ます】
・ビジョンに共感してくださる方
・事業グロースを自分事化してサポートできる方
・能動的に課題を発見し、解決に必要なアクションに移せる方
・数字や事実・スピードを意識して業務に取り組める方
・社内・社外の関係者を巻き込み業務に取り組める方
・仕事もプロ、家族のプロを体現したい方
・日本の未来に貢献したい方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 室長候補
- どこで働くか
- 【本拠地】
東京都港区芝浦3-8-10 MA芝浦ビル6階
【アクセス】
JR田町駅 徒歩7分
都営三田線三田駅 徒歩10分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
実働8時間（コアタイムは11:00-15:00） - 給与はどのくらい貰えるか
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月給：50万円～83.3万円（＋業績連動賞与＋株式報酬）
上記には、固定残業代（40時間分）（119,000円～198,000円）を含みます。
超過分については別途⽀給いたします。
【その他】
給与改定 ：年4回
業績連動賞与：会社業績達成を条件に年4回支給
通勤手当 ：月3.5万円を上限に実費支給
資格取得手当：会社の指定する資格取得の場合は奨励金支給 - 待遇・福利厚生は
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【社会保険】
健康（IT健保）、厚生年金、雇用、労災
【諸手当】
通勤手当：月3.5万円を上限に実費支給
【その他制度】
・在宅制度あり
・フレックスタイム（コアタイムは11:00-15:00）
・入社時から短時間正社員の選択が可能
・雇用形態、能力、役職に関係なく意見の出し合いができるフラットな環境
・服装自由
・学習に必要な本は会社の経費にて購入
・フリードリンク有 - 休日休暇は
- 年間休日120日以上 （完全週休2日、祝日）
育休／産休
有給休暇（入社3ヶ月後に10日付与）
夏季リフレッシュ休暇（連続して3日取得可能）
アニバーサリー休暇（家族の記念日やご自身のための休暇） - どんな選考プロセスか
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1.カジュアル面談
2.書類選考
3.一次面接及び適正検査
4.二次面接
5.最終面接
場合によっては面接回数が多くなることや、課題を実施することがあります。
また、最終面接を除いてリモートでの対応が可能です。
カジュアル面談のみ、飛ばすことも可能です。
その場合、書類選考からのスタートとなります。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
掲載期間24/04/22～24/05/16
求人No.KN-3-13
