なぜ募集しているのか: ◆募集背景
自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開している当社。
主要取引先であるTCB東京中央美容外科は設立10年で100院以上の全国展開をおこない、業界トップクラスの規模にまで拡大しました。
事業拡大に伴い、当社も組織の拡大が不可欠な為、新たな仲間を募集することになりました。
どんな仕事か: TCB東京中央美容外科の理念である“私たちに関わるすべての人を幸せに”に基づいたクリニックを創るべく、クリニックの運営に関わる業務を幅広くお任せします。
弊社が運営を手掛ける大手美容クリニック等において、
ドクターが安心して働けるコンプライアンスへの取り組み、新しい仕組みや環境づくり等をお任せします。

業務については下記を想定しております。

【業務内容】
・案件対応
　※状況により変動がございますが一人あたり15件程度を想定しています
・コンプライアンス体制の整備・実行
・リスクマネジメント
・就業規則の見直し
・社内研修
・その他必要書類の作成
・メンバーマネジメント

【メディカルフロンティアが目指すもの】
クライアントと共に美容整形業界No.1の売上規模へ、企業の優位性を活かした新たな事業展開。
メディカルフロンティアが目指すのは、働く従業員の幸せと、その先にある自己実現の達成です。美容分野のみならず、医療ヘルスケア分野においてもマーケットの確立を目指していきます。
求められるスキルは: 必須・コンプライアンス業務経験もしくは労務案件対応経験のある方
・複数のメンバーマネジメント経験をお持ちの方

歓迎・企業のコンプライアンス推進などに関わったことがある方や、企業法務経験をお持ちで
　社内規定を変更・浸透させた経験をお持ちの方
雇用形態は: ■正社員
※入職後6ヶ月は有期雇用契約（期間中は契約社員となり、月給はマイナス3万円となります。）
どんなポジション・役割か: コンプライアンス部
どこで働くか: 【勤務地詳細】
〒105-0003
東京都港区西新橋3‐25‐33　フロンティア御成門3F

【アクセス】
<御成門事務所へのアクセス>
・御成門駅から徒歩3分
・神谷町駅から徒歩7分
・浜松町駅から徒歩15分
勤務時間は: ■10:00～19:00（実働8時間）
給与はどのくらい貰えるか: ■年収：4,500,000円～8,500,000円
■月給：330,000円～650,000円
↪昇給チャンス年2回、賞与年2回！

※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※残業が発生した際には1分単位で手当支給となります。
※上記は正規雇用時の想定年収となり、有期雇用期間中（入社後半年間）は月給はマイナス3万円となります。
待遇・福利厚生は: ■昇給年2回
■賞与年2回
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
※出張費用は別途支給
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
■インセンティブ制度（正規雇用後）
■慶弔見舞金（正規雇用後）
■私服勤務OK
■時短勤務制度（勤続1年以上／小学校に入学する3/31まで）
■社内禁煙
■施術割引
■健康診断
■退職金制度（勤続3年以上）
■ウォーターサーバー完備
■クラブ活動
■懇親会（親睦会）費用補助あり
休日休暇は: ■年間休日：110日（シフト制）
※週休2日制（基本土日休み）
■有給休暇（入社6ヶ月経過後から年10日付与）
■産前産後・育児休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■介護休暇・休業
■リフレッシュ休暇制度（最大10日間の連休取得）
どんな選考プロセスか: ▼応募

▼書類選考・カジュアル面談
ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。
※WEB履歴書を最新情報に更新してからご応募下さい

▼面接（1～2回）　※状況により面接回数変動の可能性あり
事前に履歴書・職務経歴書をご提出ください。

▼内定・入社
面接日・入社日はできる限り考慮します。
在職中の方もお気軽にご相談ください。

【大手美容クリニックのコンプライアンス担当】TVCMでも話題のTCB！残業20H以内！

法務・コンプライアンス