なぜ募集しているのか: 案件の増加に伴い、人員を増やし事業を成長させるため
どんな仕事か: 【業務内容】
☆国内の大手企業に対し、ERP製品の営業プロセスに参画し、業務ヒアリングや製品プレゼンテーション等のコンサルティング営業を行います。
・弊社製品は提供できるソリューションの幅が広いため、提案先は情報システム・経理部門など多岐に渡り、レイヤーとしても担当者から経営層までと幅広いです。
・企業が抱える複雑な経営課題を解決するためには、表面的なパッケージの提案だけではなく、経営課題に深くアプローチするような提案が求められます。
・一案件辺り数千万～数十億円という非常に高額かつ部門を跨いだ提案となるため、お客様の意思決定までのハードルが高く、非常に難易度の高い営業活動となります。
・競合となる日本国内外のコンサルティングファームや超大手企業に競り勝つため、高いサポートスキルが求められます。

【仕事の魅力】
☆大手企業のお客様の課題解決に貢献
・弊社のEPRパッケージ製品はお客様の経営に深く関わっており、主として従業員数1000名以上の大手企業様の経営課題に関する顧客折衝経験を短期間に多く積むことが出来ます。
・また、弊社製品は非常に高額であるため、単なる物売りではなく、経営課題を解決するような提案スキルを身に付けることが出来ます。
求められるスキルは: 必須【MUST】
・基本的なPC操作（word,excel,メール等）ができる方

歓迎【WANT】※以下のご経験をお持ちの方、歓迎いたします！
・法人営業、法人向けコンサルタント経験
・ITエンジニア経験

【求める人材像】
・論理的思考力を持ち、物事の本質を突き詰めて考えられる方
・能動的に行動することができ、物事を投げ出さす最後までやり遂げられる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
　※標準労働時間：1日8時間
給与はどのくらい貰えるか: 予定年収500万円～ 830万円（賞与年２回含む）
月給35万円～71万円(固定残業代87,631円～145,467円)
※給与には45時間のみなし残業代が含まれております。また、残業時間超過の場合には別途残業代を支給させていただきます。
待遇・福利厚生は: ・福利厚生カフェテリアプラン
・フレックス勤務制度
・WAP FAMOサポート（妊娠判明時から取得可能な産前産後休業、産育休復帰ボーナス、小学校卒業まで取得可能な短時間勤務制度、有給の子供看護休暇付与等）
※当社では産休・育休制度に力を入れており、法定以上のルールを策定しています。育休取得率　女性100% 男性70%
・当社熊本オフィスへの移住支援制度
・毎月個人サーベイ実施
・自社健康保険組合あり
・WAP Health Care(過重労働を防ぐ、病気を早期発見・予防する仕組み)
・勤続10年表彰
・共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）
・Works Pension Plan (WPP) 制度(確定拠出年金、確定給付年金制度（DB/DC）)
・従業員持株会制度
・財形貯蓄制度
・社会保険完備
休日休暇は: 完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇(7/1～9/30の任意の2労働日)、有給休暇、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考→論理思考力サービス（WEB)→面接（3回）→内定
※場合により、選考フローが異なります。

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

【未経験・第二新卒大歓迎】プロダクト営業（プリセールス）（HUE）／東京・大阪

プリセールス・セールスエンジニア