安定基盤！ベンチャー企業のエンジニア
の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。
掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間24/08/30～24/09/12 求人No.CYGN-008

安定基盤！ベンチャー企業のエンジニア

フロントエンドエンジニア

年収400万円～799万円
ベンチャー企業
募集情報
なぜ募集しているのか
増員募集 / 更なる組織強化
どんな仕事か
ご経験を活かして、大手企業のプロジェクトに正社員として参加いただきます。
派遣・請負のあらゆる分野でご活躍いただけるよう、ご経験やスキルレベル、ご希望に合わせて配属先を決定します。

案件事例
EVスタンドを検索できるアプリの開発
クレジットカード会社の信販システムの開発

仕事の魅力
入社直後でも大きなプロジェクトに携われること
顧客折衝や要件定義などの上流工程にも参加できる可能性
幅広い業界向けにSES、受託開発、OS案件を抱えており、特定業界や技術にロックされないエンジニアとして、長期的なキャリアを実現できること
当社独自の研修制度を活用して、日々の業務と並行してキャリアアップを目指せること　

配属先は、面接でご経験やご希望をお聞きし、あなたに最適な案件を提案いたします
求められるスキルは
必須 何かしらのシステム開発もしくはWEB開発経験がある方
歓迎 C、C＃、VB.NET、.NET、SQLServer、Java、Javascript等の使用経験がある方歓迎です。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
福岡県
勤務時間は
9:00~18:00
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：30時間以下
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ～ 799万円
月給：28.5万円~55万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：２ヶ月分
待遇・福利厚生は
社会保険完備、交通費支給、退職金制度、社宅・寮、家族手当
補足情報：制服貸与 当社独自の研修制度 食堂完備 引越費用サポート(規定有) 恋活手当 家族おもいやり手当
休日休暇は
休日：土日休み
年間休日：120日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、産休・育休
補足情報：
※配属先により変動あり
どんな選考プロセスか
＜応募＞
紹介会社様よりエントリー
↓
＜書類選考＞
・履歴書
・職務経歴書
※メールにてお送りいただきます。
↓
＜１次面接＞
WEB面接
↓
＜２次面接＞
対面での面接（場合によりweb面接）
↓
＜合否連絡＞
↓
＜入社＞
※入社時期は相談に応じます。
◎お互いにとって良い出会いとなるよう、まずはあなたの希望をお聞かせ下さい！
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
「製造アウトソーシング事業」「物流事業」「ITエンジニアリング事業」という3つの柱を持ち、サプライチェーンにおける様々な課題を解決できる企業を目指しています。

＜製造アウトソーシング事業＞
機械設計、生産技術、品質保証、保全など、技術力の高いエンジニアから組立・加工などの生産スタッフまで、幅広くサポートしています。
＜物流事業＞
トラック輸送を中心に資材の運搬や工場間の輸送、工場内の物流工程からお客様の手に届くまで、包括的なサポートを提供しています。
＜ITエンジニアリング事業＞
業務システムや組込制御の設計・開発、インフラの設計・構築など、さまざまな領域において業務を最適化するためのサービスを提供しています。

当社はトラックドライバーの派遣事業から始まり、その後一般貨物自動車運送業を取得したが、運送業の経験も資金力も乏しく、サブプライムローン問題やリーマンショックの影響で業績は悪化しました。売上は月に2000万円で、毎月500万円ずつキャッシュが失われ、3000万円の融資も半年しか持ちませんでした。しかし、社員一同が協力し、代表は会社を守るために積極的な努力をすることを決意し、「誰にも負けない努力をする、社内で一番働く」という姿勢で会社の再建に取り組みました。以後、業績は急速に改善し、今日まで続いています。業績の悪い時期には中古のトラックしか購入できず、故障も多かったのですが、全力で業績を改善することで新車のトラックをまとめ買いし、結果としてコスト削減やプラスのスパイラルに進むことができました。
経験や資金力、人脈が乏しいなかで、それらの不足を悔やむのではなく、真剣に考えることで発想やアイデアを生み出し、会社の基盤を築いています。


設立
1996年
職種
技術系（IT・Web・通信系） フロントエンドエンジニア
業種
IT・インターネット・ゲーム IT
勤務地
福岡県
こだわり条件
ベンチャー企業
「安定基盤！ベンチャー企業のエンジニア」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
【フルフレックス】ソフトウェア・エンジニア：フロントエンド中心のシステム開発（リーダー～Mgr候補）/【Webエンジニア：フロントエンド】自社Saasプロダクトのエンジニア職/フロントエンドエンジニア（広告事業）/【Senior Web Engineer】全国の医師1/3が利用する医学情報アプリ『HOKUTO』/フロントエンドエンジニア｜業界TOP小売企業のDX推進の中枢を担うITコンサルティング会社/【大阪勤務】テックリード（フロントエンドエンジニア）/【開発エンジニア】ブロックチェーン技術を活用し『食』のトレーサビリティを実現する新規サービス/フロントエンドエンジニア/【筑波大学発ベンチャー企業】フロントエンドエンジニアを募集しております。/【大阪】フロントエンドエンジニア（リーダー～Mgr候補）/◀開発ディレクター兼フロントエンドエンジニア▶自社ECモールや大手アパレルECのフロントエンド開発/【フロントエンドエンジニア】食品流通×DXのSaaS／リモート・フルフレックス/フロントエンジニア／システム開発/フロントエンドエンジニア（マネジャー～部長/スペシャリストクラス）/フロントエンドエンジニア／SaaSプロダクト／スペシャリスト/Webフロントエンジニア/【フロントエンドエンジニア】様々な業界の大手企業Webサイトの企画・構築・運用/フロントエンドエンジニア（メンバークラス）/フロントエンドエンジニア（東）（000076）/[ブックス事業部]事業戦略課 : フロントエンドエンジニア（Mgrクラス）
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI（アンビ）
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
この求人にエントリーします。
若手ハイキャリアのスカウト転職