- なぜ募集しているのか
- サービス開始から現在に至るまで、サービスとしての成長は続けられてきましたが、
未だマーケティングが組織化されておらず、今もなお経営陣がリードしてしまっている状況です。
2017年の事業立ち上げから7年目を迎え、PMFを超えたにもかかわらず、
実情としてユーザー獲得は業務委託パートナーによるデジタル広告に偏っています。
累計100万DLまでは何とかこの方法で到達できましたが、これから更にスケールしていくためには
SEO・SNSといったオーガーニック獲得チャネルのほか、
店頭（クリニック）などのオフライン施策にも積極的に取り組んでいく必要があり、
そのためには経営陣がリードしている現状を脱却しなければいけません。
当社のマーケティング領域を強化するためには組織化していくことが必要不可欠なので、
その一人目の正社員としてジョインしていただける方を求めています。 - どんな仕事か
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プロモーション一辺倒ではないサービスグロースのためのマーケティング推進。【主な業務内容】
オーガーニック獲得チャネルのほか、店頭（クリニック）などのオフライン施策を実施。
・マーケティング方針/施策の立案・遂行（※経営陣と協働）
- 事業戦略を前提とした、通期計画の達成に向けた全体プランニング
- 各ユーザーセグメントに対する理解の深化、方針/施策への落とし込み
・マーケティング戦略の立案・遂行
- SEO、SNSなどを使った認知向上や流入施策の立案
- 効果的な認知拡大のためのプロモーションやデジタルマーケティング
- PRやブランディング、外部アライアンス提携など
- リファラルでユーザーが増える仕組み作り
- メール、SNS、LINEなどを使ったCRM戦略の立案
・組織横断での協働を含むチームリード
- 他部門（プロダクト開発、クリニックサクセスなど）と連携した施策立案、遂行
- 採用、目標管理含むチームマネジメント - 求められるスキルは
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必須 ▼必須スキル
・C向けサービスを持つ事業会社で事業責任者の経験、もしくはグロース担当（事業企画/事業推進）の経験
・データを見るだけでなく、ユーザーインタビューやご自身で体験することも含めてユーザー解像度を上げられる方歓迎 ▼歓迎スキル
・ECや女性向けプラットフォーム、toCマッチングサービスなどの経験
・美容クリニックでのカウンセリングや施術など、美容医療の経験
・チームマネジメントの経験
・ベンチャー企業でのマーケティング経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・フレックスタイム制
・標準就業時間は10:00～19:00（内：11:00～17:00がコアタイム、60分間の休憩を含む）
・現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可 - 給与はどのくらい貰えるか
- 750万円 ～ 1200万円
- 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険あり
・通勤手当 （50,000円/月を上限に支給）
・シックリーブ（※入社時期により付与日数が異なります）
・健康診断オプション補助金（上限11,000円まで）
・育児介護休暇
・子の看護休暇
・産前産後の休暇
・育児介護の時短勤務
・裁判員休暇
・生理休暇
・育児休職
・介護休職 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇（初回は6ヶ月間勤務後、10日間付与）
・夏季休暇（※入社時期により付与日数が異なります）
掲載期間24/03/21～24/04/03
求人No.NUURU-3041
