掲載期間24/05/02~24/06/26 求人No.KKR-speeedxkikakugm

【DX推進事業】新規事業開発担当(事業企画・プロダクトマネージャー職)

事業企画

年収700万円~999万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業ベンチャー企業新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
Vision「解き尽くす。未来を引きよせる。」を実現するために、Speeeではさまざまな領域で採用を続けています。
DX事業本部では、レガシー産業に対してデジタルの力で産業構造の創造を行ってます。現在は不動産、リフォーム、介護領域に進出済みであり、今後も各種産業への展開を狙っております。今後のさらなる事業拡大に向け、その成長の鍵となる事業企画メンバーを募集します。

# 解き尽くす。
隠れた課題を掘り起こし新しい技術と発想で、新しい解法を次々と生み出していく。
情報、人、サービス、すべてを連鎖させ、新しいサービスを次々と生み出す。
「開発」ではなく、「開発し続ける」ことこそSpeeeの存在価値である。

# 深度と領域。
Speeeには、様々な分野のスペシャリストがいる。
深い洞察力と知見を備え、物事を俯瞰で捉えることができるジェネラリストがいる。
彼らの強みを総動員し、強みを拡張する。
すべては、より深く、より広い領域での解決法を生み出していくために。

#「解く」の連鎖で、より大きな解決を。
事業が事業を生む。解決が解決を生む。
その連鎖で、より大きな課題に立ち向かい、未来を引きよせる。
どんな仕事か
デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部の新規事業において、プロダクトマネージャーとして事業企画・マーケティング・プロダクト開発に携わっていただきます。
【ポジション概要】
DX事業本部でリリースされる新プロダクトのプロダクトマネージャー職になります。ご自身の経験も踏まえ、事業企画・マーケティング・プロダクト開発のプロジェクトを担当し、事業責任者や経営陣と密にコミュニケーションを取りながら、事業推進・プロダクト開発を通して、新規プロダクトの0→1、1→10フェーズの事業成長を共創していただきます。

【具体的な業務内容】
■事業企画領域
・事業計画、人員計画策定
・実績分析、市場分析に基づく事業戦略策定、プロダクト企画
・販売計画の策定、投資対効果評価

■マーケティング領域
・定量/定性分析
・利用者数、申込者数拡大に向けたSEO、CRO、EFOなどのマーケティング施策の立案

■プロダクト開発領域
・事業戦略を実現するための開発ロードマップ、開発優先度の策定
・ユーザー課題の発見および課題を解決できるプロダクト価値の創造
・開発プロジェクトのマネジメント

【ポジションの魅力】
・積極的な事業創造:
現在のDX事業本部において、次代の柱となる事業を創出しようという機運に溢れています。既存事業が一定の成長を遂げ、こちらもさらなる成長を目指していますが、それだけにとどまることなく、事業創造集団として今後も積極的に事業立ち上げを行っていきます。

・潤沢な投資余力:
Speee全社としても収益事業を持ちながら、DX事業本部としても既存事業にて収益を十分に上げられている状態のため、新規事業に振り向ける投資が潤沢にあります。外部資本を入れていないため、社内にて事業への投資判断が可能なため、積極的、かつ迅速な投資が可能です。

【キャリアパス】
本業務を通じて、事業開発全般のご経験を積んで頂いた後、将来的には事業責任者や別事業の立ち上げ責任者を担っていただきたいと思っています。今後もSpeeeとしても、DX事業本部としても、さらなる事業創造に積極的に投資していくため、その一翼を担っていただきたく思っています。また、希望に応じて、特定領域のスペシャリストのキャリアもあるため、マーケティングスペシャリストやプロダクトマネージャーのキャリアもございます。
求められるスキルは
必須 【必須条件】
・Webプロダクトの事業企画、マーケティング、プロダクト開発のいずれかのご経験
・領域問わず、突出した事業成果の創出にコミットした経験がある方
・問題分析を論理的/定量的に行い、周囲を巻き込み解決した経験がある方

【求める人物像】
・高い事業成果にコミットすることができる方
・事業開発人材として自分の実力を磨いていきたい方
・難所や困難が生じた際に、諦めずに取り組み続けることができる方
・ユーザー価値を追求したいと考えている方

【DX事業本部について】
レガシー産業に対してデジタルの力を使った産業変革を起こそうとしている事業部です。不動産業界やリフォーム業界を皮切りに、直近では介護・福祉領域へも参入しております。『イエウール(不動産売却領域))』『ヌリカエ(外壁塗装領域)』の他、新規事業として『ナコウド(リフォーム領域)』や介護領域向けサービスをリリースし、今後も続々と新規事業をリリース予定です。また将来的には上記以外の産業への進出も検討しています。常に事業を創造し続けることを前提に、新しいチャレンジを常に続けています。
歓迎 【歓迎条件】
・開発プロジェクトのマネジメント経験がある方
・経営/事業企画の従事経験がある方
・事業戦略・PL策定経験がある方
・SEOやCRO、EFOなどの経験がある方
・B2B2C型メディアサービスのグロース経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
本社:東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル5階
勤務時間は
・9:30~18:30(休憩60分)
・裁量労働制 無
・残業 月20~45時間程度
給与はどのくらい貰えるか
・700万円 ~ 1000万円
月額×14.5+諸手当(扶養手当、住宅手当、管理監督者手当、等)=年収

(1) 基本給
∟非管理監督者の場合:月額給の74%相当分の金額
∟管理監督者の場合:月額給の100%の金額
(2) 業務手当
∟非管理監督者の場合:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として月額給の26%相当分の金額を支給
∟管理監督者の場合:支給なし
※非管理監督者の場合、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

・昇給月
4月、10月
待遇・福利厚生は
【保険】
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

【諸手当】
・交通費支給・交通費一部支給(月50,000円まで)
・住宅補助手当(Speeeの規定範囲内に限る)
・家族手当
・勤続手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・パパ立ち会い休暇
・マタニティー健診休暇
・マタニティー健診補助

【待遇・福利厚生】
下記をご参照ください
https://speee.jp/recruit/fabric/

【従業員に対する受動喫煙対策】
・オフィス内全面禁煙 ※ ビル内に共同喫煙室あり
休日休暇は
【休日/休暇】
・土日、国民の祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・有給休暇
どんな選考プロセスか
書類選考

1次面接(人事)

2次面接(現場GM)

最終面接(経営企画部長クラス)

オファー面談

内定
会社概要
社名
株式会社Speee
事業内容・
会社の特長
(1)マーケティングインテリジェンス事業(MarTechセグメント)
(2)デジタルトランスフォーメーション事業(X-Techセグメント)
(3)ビジネス R&D
大きくこの3つの領域での事業展開をしております。

(1)マーケティングインテリジェンス事業(MarTechセグメント)

・膨大なデータを処理するアルゴリズムを追求した自社開発のプロダクトと、上段の戦略設計からPDCAを回しきるまでの包括的なサービスをベースに、マーケティング変革パートナーとしてクライアントの成長に貢献していきます。

# 自社開発プロダクト

ー最先端のネイティブアド配信プラットフォーム「UZOU(ウゾウ)」
ー国内最大規模の広告運用を支える、統合アド運用プラットフォーム「VOYAGER」
ーデジタルマーケティング総合支援プラットフォーム「Markeship」

#クライアントのビジネスをサポートするコンサルティングサービスも展開

ー高度化されたデジタルマーケティングの提供

 ▼デジタルによる顧客体験の高度化
 ▼テクノロジー活用の高度化
 ▼ExecutionとPDCAの高度化


(2)デジタルトランスフォーメーション事業(X-Techセグメント)

レガシーな産業にテクノロジーとそれを浸透させる人の力、新しい解決策を生み出す創造力と情熱を携え、未開の地の開拓を目指す領域に参入しています。

# 「イエウール」不動産売却の課題を解決
# 「ヌリカエ」外壁/屋根塗装の見積もり依頼

■ビジネス R&D

既存事業の枠組みにとらわれないイノベーションを連続的に起こすため、社長室・新規事業戦略室・Board+といったチーム構成を中心に、様々な形で事業創造に取り組んでいます。

幅広い領域で新しい価値提供をめざす事業が動き始め、その可能性を広げています。
#ブロックチェーンプラットフォーム
#HRTech領域
#メディカル・ヘルスケア領域
#不動産×AI領域など
設立
2007年11月29日
資本金
13億6545万円
売上高
2019年9月期 売上74億2000万円 営業利益1億9800万円
2020年9月期 売上93億4700万円 営業利益7億7700万円
従業員数
400名
取扱い紹介会社
株式会社つぶだてる
厚生労働大臣許可番号:40-ユ-301338
紹介事業許可年:2023年2月
登録場所
本社
〒819-1631 福岡県糸島市二丈福井3119-4
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