なぜ募集しているのか: 当社は「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げ、インターネット領域で時代の変化に合わせた様々な事業を展開してきました。
この度、当社の第4の柱としてクライアント企業のDXを支援・推進する部署「DXコンサルティング本部」を新設し、メンバーを募集しております。
事業拡大フェーズのため、将来的にはチームマネジメントまで拡げたミッションをお任せしたいと考えております。

これまで当社が拡大してきたBtoCサービス（メディア・ゲーム事業）における実体験を基に、“クライアントの事業成果に繋がる次世代のDXの実現”を提供します。
いわゆるコストカットや業務効率化の視点だけではなく、当社が体現してきたカスタマーサクセスを中心としたデータバリューチェーンに基づき、
(1)顧客起点でクライアントのサービスを育てる　→　(2)新たなマネタイズを創出する　といった売上拡大のご支援をさせて頂きます。
どんな仕事か: ・顧客のサービス支援における調査の目的やゴール設定のすり合わせ
・デスクトップ調査/デプスインタビュー/アンケート調査/ユーザーテストなど、目的に応じた調査設計
・調査の実施から分析結果のレポーティング
・調査結果をもとにしたサービス戦略や開発への示唆出し、次回アクションの提案

#DX推進
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須・顧客やユーザーの声をもとにサービス改善に携わった経験
・3年以上のクライアントワーク経験（社外の顧客とやり取りした経験）
・デジタルサービスやデジタルプロダクトの業務に携わった経験

歓迎【歓迎（WANT）】
・コンサルタントとして顧客のサービス支援に携わった経験
・事業会社でサービスの戦略や開発に携わった経験
・UXリサーチャーとして3年以上のご経験

【こんなマインドをお持ちの方を求めています！】
・クライアント企業の成果や、課題解決にやりがいを感じる事ができる方
・自分の手で社会課題を解決したいと考えている方
・新しいことに挑戦していく成長意欲のある方
・チームで大きなプロジェクトに挑戦する事を楽しめる方
雇用形態は: 正社員（試用期間：3ヶ月）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00（所定労働時間8時間※休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年俸504万円～1000万円
※経験を考慮し決定します
待遇・福利厚生は: ・査定：年2回
・通勤手当：全額支給（上限5万円まで）
・住居手当：2駅ルールにて3万円（勤続年数により「どこでもルール」に変化）
・退職金制度(勤続インセンティブ）：あり
・健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・従業員持株会
・社内カウンセリング制度
・慶弔見舞金制度
・社内親睦会費補助制度
・各種活性化制度（キャリアチャレンジ制度、社内異動公募制度）
・macalon（女性支援制度）
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

▼働き方・福利厚生について
https://www.cyberagent.co.jp/way/info/contents_type=1119

<家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール>
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給。
休日休暇は: 【年間休日124日】
・有給休暇：10～23日（夏期休暇も有給に含めます）
・週休二日制（土日）
・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇（初年度10日間）
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇

<リフレッシュ休暇休んでファイブ>
心身のリフレッシュ、そしてさらなるチャレンジを目的に、入社3年目以上の正社員が毎年5日間の特別休暇を取得できます。
どんな選考プロセスか: ▼ STEP1 応募（AMBI上にて【エントリー】をお願い致します）
▼ STEP2 書類選考
▼ STEP3 面接（1～3回）
▼ STEP4 内定
※上記選考フローと異なる場合もございます。

#入社時期は相談可能

【UXリサーチャー】新規事業/顧客のサービスグロースを実現する

マーケティングリサーチ・分析