- どんな仕事か
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担当業務
ヘルスケア業界、及びヘルスケアに参画する企業に対するヘルスケアプラットフォームの導入プロジェクトのPJマネージャ・推進リーダー
（サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理）
キャリアパス
１年目プロジェクトリーダー（マネジメント業務を支援得ながら実施）
５年目プロジェクトマネージャー
担当業務の特徴、魅力、市場における強み
(1)特徴：ヘルスケア領域における先進的な新規事業・サービスの事業開発、案件に携われる
(2)魅力：日本や地域の社会課題であるヘルスケア領域の改題解決への貢献
スマートシティやスーパーシティ、大阪・関西万博を通じた社会実装
(3)市場における強み：健康情報✕医療情報を、金融・決済事業で培った「安心・安全」に流通できるプラットフォームを保有 - 求められるスキルは
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必須 【MUST要件】
業種・業界知識
・ヘルスケアビジネスに携わった経験がある
業務知識
・現場でのプロジェクト推進力（チームリーダー経験者）
・プロジェクトマネジメント経験（中小規模だが上流から下流まで通しての経験）
IT知識（プロダクト知識）
・ヘルスケア領域の開発・導入経験
プロジェクト上の役割経験
・顧客(Sier以外)や協力ベンダーと直接コミュニケーションする立場
・工数見積りや日程計画作成の経験、設計
【WANT要件】
業種・業界知識
・左記に加え、地域・職域・製薬・民間保険・ヘルスケアのいずれかの市場に向けた
サービスやソリューション展開の経験がある
業務知識
・提案を含むビジネス検討
・情報システム化計画立案
・プロセス製造業知識
IT知識（プロダクト知識）
・基幹系（ERP）および周辺システムの開発・導入経験
・システム統合対応経験（会社間統合など）
プロジェクト上の役割経験
・後進の指導育成
・チーム運営上の課題や改善点を抽出しプロセスやチーム運営の改善 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 / 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ～ 1049万円
掲載期間24/04/16～24/04/29
求人No.GRAND-240213SM
