- なぜ募集しているのか
- ■業務概要
大手ナショナルクライアントを中心に、クライアントの事業成長をもたらす総合的なデジタルマーケティングソリューションを提供します。
また、マネージャーとして、組織や人のマネジメントもミッションとして持っていただくことを期待します。
■どのような方にフィットするか
以下のような課題や漠然とした不安を感じられている方へフィット感の高いポジションです。
・現在もしくは直近で想定される仕事や責任の範囲が狭い、30～40代の自身の市場価値に懐疑的である。
・直近ではマネジメントキャリアを経験できない。
・グローバル案件へ関わる機会や海外異動のチャンスが少ない。
・クライアントへの距離が遠く、手触り感がない。
■具体的な業務内容
・営業もしくはプランナーとして以下業務領域を担っていただきます。
・クライアントが抱える課題の発見と解決策の模索、実行
・デジタル領域を中心としたコミュニケーション戦略立案、実施、プロデュース
・社内の各種エキスパートチームや、様々な関係各者のアサイン、協業促進
・自身の担当案件に加え、チームメンバーの担当案件のスケジュール管理、予算、KPI管理等、各種プロデュースおよびマネジメント業務 - どんな仕事か
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■今AnyMind Groupへジョインする理由
(1)8年間伸び続けている会社の成長性：
※2023年12月期決算資料も弊社ホームページIR情報よりご確認ください。
AnyMind Groupは、創業8年目で海外15カ国へ事業進出し、アジアを中心に世界で1500名を超える規模に拡大。（日本の六本木オフィスには約400名が在籍。）これまでの累計融資金額は約119億円、2023 年にはIPO達成。
2023年12月期通期は、売上高は前年比35%増の334億円。売上総利益は同37％増の126億円、営業利益は同2,354％増の7.4億円。
(2)ブランドコマース事業の成長性、競争力：
-AnyMind Japanの高い成長率を牽引する事業部であり、2023年度売上・粗利ともにYoY50%超とかなり勢いのある事業部です。
-高い競争力と組織力：自社プロダクトを活用しデータを軸に、SNS/デジタル/ECまで最適な戦略・施策を支援。ターゲットや商品・サービスに合わせ、マーケティング効果を中長期的に最大化しながら質の高いサービスを提供可能です。
[ハイライト]
・大型直販のリテンション100%の実績 + 実績をもとにさらなる新規獲得
・業種特化による専門性強化
・海外クライアントやグローバル案件の実績
・営業/プランニング/広告特化チーム他業務領域特化による専門性強化で認知～獲得に至るまで一気通貫かつ質の高いソリューションを提供
(3)豊富なキャリアパス：大前提として、成果が評価され、裁量や役職に反映される結果主義、実力主義の環境です。年齢や年次は一切関係なし。入社時点からマネジメント業務もミッションとして持つことを想定。
入社後想定されるキャリアパス
・”プレイングマネージャー”として現場でも活躍し続けながらマネジメントキャリアを積む
・新たな事業の創出をミッションに事業開発キャリアへシフト（後に事業部長としての事業責任者まで担うことを想定）
・海外拠点へマネージャーとして異動（※入社時点から海外配属の実績もあり。現在は台湾、タイ、ベトナム、インドネシアで中途メンバーを募集中。）
・役員への昇格
他、結果を出したメンバーから裁量を与えられ、新たな機会へチャレンジできる環境です。
参考：AnyMind Japan役員の66%が20代。
(4)カルチャー：ボトムアップ型のカルチャーであり、自由に発言ができる環境です。
- 求められるスキルは
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必須 ▼必須要件
・インターネット、広告、マーケティング業界での営業経験またはマーケティング経験（3年以上）
・チームビルディングやマネジメントに興味があり、意欲的にチャレンジしたい方
歓迎 ・広告やインターネットと親和性の高い業界での就業経験があり、新しい知識や情報の習得に意欲的な方
・顧客のビジネス成長に誰よりも強くこだわり抜ける方
・裁量を持ってチーム、事業、クライアントの成長に貢献したい方
・論理的思考能力、問題解決力のある方
・ITメガベンチャーへの関心
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00 - 19:00 （実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：800万円 ～ 1250万円
・月給制（月給61.5万円～）
・月額固定残業代35時間、深夜手当10時間分を含む、超過分別途支給
（例：月給615,000の場合 基本給738,000~ 固定残業代135,300~）
・ボーナス（年1回、会社の業績と個人のパフォーマンスに応じる） - 待遇・福利厚生は
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・査定（年2回）
・住宅手当（六本木から3駅以内の場合）
・通勤交通費
・社会保険完備 - 休日休暇は
- ・完全週休二日（土日祝）
・年末年始休み
・有給（初年度15日）
・慶弔休暇、産休、育休 - どんな選考プロセスか
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HR面談（オンライン）
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現場スタッフ書類選考
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マネージングディレクター面接（オフライン or オンライン）
↓
CEO面接（オフライン or オンライン）
掲載期間24/04/24～24/05/07
求人No.ANY-IM-BM/AP-DH
