どんな仕事か: 《正社員登用有！20代～30代活躍中》ホテルでの接客・サービス・受付・おもてなし等★研修充実

【お任せする仕事】
・フロントカウンター業務
・宿泊のお客様へのサービス
・予約受付
などホテルサービス全般をお任せします。

地域によって特性や客層が異なりますし、
その地域ならではの経験も数多くあります。
日々違うお客様に出会い、
日々違う学びがあることがこの仕事の醍醐味です。

【入社後は研修からスタート】
東京本社の研修センターにて
レセプション業務のロールプレイング、
宿泊システムの操作方法などを習得してください。
配属後も、定期的にマナー研修や接客研修などを開催しています。
※現在はオンライン研修が中心となります。

【正社員登用制度有】
年1回正社員登用試験を実施しており
毎年多くの方が登用されています。

正社員登用後、全国転勤ありの「ナショナルスタッフ」
もしくは、地域限定勤務の「エリアスタッフ」を選択。
働き方については、お気軽にご相談ください。
求められるスキルは: 必須・未経験者可
・英語力（日常会話レベル）

【以下のような方に】
・接客レベルを今以上に高めたい方
・安定した企業で長期的に活躍したい方
・転勤のない仕事がしたい方

歓迎・ホテルフロントの経験がある方

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によるキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: ・契約社員
契約期間 60ヶ月
どこで働くか: 千葉県 / 東京都
勤務時間は: 00:00～00:00

シフト制※1日2交代制
日勤実働7.5h勤務
夜勤実働15h勤務
＜シフト例＞
日勤9：00～17：30
夜勤17：00～翌日10：00
※夜勤に関しては2日分の勤務
給与はどのくらい貰えるか: 入社時想定年収 260 万円～400 万円
待遇・福利厚生は: 賞与有（業績による）
交通費支給
時間外手当
深夜手当
各種社会保険完備
自社ホテル優待
健康診断
三井不動産グループ団体割引生命保険
ライフサポートクラブ会員
休日休暇は: 月8～10日のシフト制（年間休日108日）
有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
どんな選考プロセスか: エントリー
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書類選考
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面接（2回）
※面接2回は基本対面で実施（マスク着用）いたします。
※コロナ状況により一次面接はオンラインの場合あり。
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内定

※面談日・入社日は相談に応じます

【未経験大歓迎！安心の大手グループ！】正社員登用有/20～30代活躍中/ホテルフロント/福利厚生充実

支配人・ホテルフロント