- なぜ募集しているのか
- 時価総額数兆円規模の企業を目指すにあたり新規事業領域への参入を進めております。新規事業の枠組みにおいて主業であるM&A仲介業とのシナジーが大いに期待できる「コンサルティング事業」への参画を模索しており、同事業立ち上げメンバーを募集しております。弊社が上場を果たせたキーポイントとなる「AI/DXを用いた効率化(自社システムの開発)」、「大企業の経営層とのコネクション」はコンサルティング事業にも活かすことが可能と考えております。これらを活かすことで、近い将来においてM&A仲介業と並ぶ2大事業に成長することを想定しております。そのため、当該コンサルティング事業は当HDにとって非常に重要な事業と位置付けております
- どんな仕事か
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〇アソシエイト
・プロジェクトの遂行・情報収集/分析/提言
・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘
〇コンサルタント
・プロジェクトの遂行・情報収集/分析/提言
・顧客折衝/リレーション構築
・営業部門との連携による顧客からの継続案件/新規案件の獲得
・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘
・アナリスト/アソシエイトの指導
〇シニアコンサルタント
・プロジェクトの遂行・情報収集/分析/提言
・顧客折衝/リレーション構築
・プロジェクトメンバー(コンサルタント、アナリスト/アソシエイト)の育成
・営業部門との連携による顧客からの継続案件/新規案件の獲得
・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘
〇マネージャー
・プロジェクトの指揮監督・予算管理・顧客折衝/リレーション構築
・プロジェクトメンバー(シニアコンサルタント、コンサルタント、アナリスト/アソシエイト)の育成
・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得
・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ
〇シニアマネジャー
・複数プロジェクトの指揮監督
・予算管理
・顧客折衝/リレーション構築
・プロジェクトメンバー(マネージャー、シニアコンサルタント、コンサルタント、アナリスト/アソシエイト)の育
成
・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得
・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ・人材の採用
※ご希望及びスキル・実績に応じて M&A の仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画な
どのキャリアプランも検討可能です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須(MUST)】
・地頭がよく論理的思考力がある方
・立ち上げメンバーとして柔軟にかつ愚直に努力できる方歓迎 【歓迎(WANT)】
・大手企業を対象とするコンサルティング経験がある方
・コンサルティングファームにてコンサルタントもしくはアソシエイト/アナリストとしての経験がある方
【求める人物像】
・数値を元にPDCAを回せる方
・危機管理能力が高い方
・主体的に意見を発信できる方
・マネジメント能力が高い方
・モチベーションが高く、バイタリティーのある方
・対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方
・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドの方募集年齢(年齢制限理由) 経験者:44歳以下の方
未経験者:34歳以下の方 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 - どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00~18:00
休憩時間:60分 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 1999万円
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→適性テスト→面接(2-3回)→内定
掲載期間24/04/26~24/06/20
求人No.SBRO-0302