【コンサル】長期伴走で顧客の結果に徹底コミット!事業成長に合わせステージ事の課題解決を多角的に支援
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掲載期間24/04/08~24/04/21 求人No.AGHYC-505

【コンサル】長期伴走で顧客の結果に徹底コミット!事業成長に合わせステージ事の課題解決を多角的に支援

組織・人事コンサルタント

株式会社ブレインマークス
年収500万円~749万円
転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)社長・役員直下
募集情報
なぜ募集しているのか
【ビジネスで人々を幸せにする】という理念を掲げ、現在、個別コンサル先 約100社・相談顧問 約200社、経営塾卒業生 約100社、売上高は平均120%以上成長しています。
現在のメンバーは、正社員 16名 、2030年には、社員数60名・売上5億円を経営ビジョンに置き、オフィスを移転拡大し、組織強化のためにこのたび新たなメンバーを募集しております。
クライアントの多くは、中小・ベンチャー企業。
弊社の支援を受けて、数年で倍以上の規模に成長する会社も珍しくありません。
お客様に大きな影響を与えたい方、顧客の成長を通じて深い達成感を味わいたい方にぜひご応募いただきたいと思います。
どんな仕事か
経営者の思考の変革や経営理念の策定などのコアな部分から評価制度などの組織の仕組みづくりまで、企業の成長に全面的に貢献することがミッションです。
中長期的に企業に寄り添い本質的な課題解決に取り組みます。
月1回2時間の会議を通じ、企業の経営者と対峙し、時には社員全員と対話をし、思考の変革、経営理念の策定、組織構築、社内人事評価の作成、マーケティング、プロジェクト運営など、幅広い分野での相談役となるのが仕事です。

(1)事業成長に合わせ、各ステージで必要な経営施策を支援。
顧客が描く将来像の実現に向けて長期間伴走。
企業の経営参謀として顧客とコンサルタントという枠を超えた真の意味での感謝を受け取れます。
※平均伴走期間:3年 最長伴走期間 :10年(記録更新中) 5年継続率 :50%

(2)オーナー企業にこだわり、上流(将来像・戦略)から下流(実践支援)まで深奥な経営支援
企業の根幹を変革するためオーナー企業にこだわり支援を行っています。

(3)仕組み化された集客体制
飛び込みや架電などの営業活動は行っていません。
WEBマーケティングを通じ無料相談にお申し込みいただいたお客様の対応からスタート
電話等の営業活動に時間をかける必要がないため、お客様のご支援に集中できる環境です。

【内定後のイメージ】
♦内定
・入社前課題 課題図書3冊送付
♦入社
(1)新入社員研修 2週間程度
(2)無料相談練習開始 先輩社員が伴走/テスト
(3)CP業務 現場同席 顧客支援の現場から学ぶ
(4)月2回のコンサル研修 1日研修・知識と技術の習得
♦4か月後
無料相談デビュー
♦7か月後
コンサルデビュー
【デビュー後のサポート】
・週1回のコンサル会議で全案件をコンサルタント全員で確認相談(社長も出席)
・各コンサルタントの成功事例や失敗事例を共有。いつでも閲覧が可能。
・月2回のスキルアップ研修で徹底的に技術を磨き、切磋琢磨する環境。

#チャレンジできる環境
#社会課題に挑む企業
求められるスキルは
必須 営業経験を3年以上有する方(業界問わず)

フラットな関係で協力しあいながら、共通の目標達成に向けて成⻑を続ける組織の実現を目指しています!
当社のコンサルタントは、全員が未経験からスタートです。
行っているコンサルが独自のスタイルのため、未経験者の方にこだわってご入社頂いています。
前職は人材派遣会社、化学品メーカー、外資メーカー、コンビニSVと様々。
皆さん「企業の成長をこの手で支えたい」という思いで入社され、実現されています
企業によって課題や解決方法は100社100通り。
だからこそ学び続ける姿勢、自己研鑽していく姿勢が求められます。
一見難しいですが、入社後の導入研修、独自のフレームワークとテキスト、現役コンサルタントによるコンサル研修など研修体制は万全です!
雇用形態は
正社員 
試用期間あり(6ヵ月) 
どこで働くか
<転勤なし/「水天宮前駅」徒歩1分>
東京都中央区日本橋蛎殻町1-39-5
勤務時間は
勤務時間:9:00~18:00
(休憩時間 1時間00分)
給与はどのくらい貰えるか
年収:500万円~705万円
月給:367,300円~521,000円
※経験・スキル考慮の上、当社規定により決定
固定残業代:69,800円~99,000円/30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する


【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
■明確なキャリア・アップ制度
・何をすれば評価され、どうなれば昇給・昇格するのか明確に記載されております。
・目標設定に重きを置き、達成基準を明確にすることで、努力に正しく報いる制度となっています。
・評価と給与と連動しておりやりがいを感じる制度です。
待遇・福利厚生は
【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
独立支援制度(一定の勤続年数を超えた者のみ対象。審査あり)
健康経営認定法人
インフルエンザ予防接種無料・慶弔金あり
コーヒー、お茶無料・コンサルタント研修あり
ブレインマークス大学(月1回の勉強会あり)
退職金制度
住宅補助制度

【手当】
交通費全額支給
近隣住宅手当(半径3km以内3万円/半径5km以内2万円)
永年勤続手当
書籍購入手当(3000円)
休日休暇は
完全週休2日制(土日)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
アニバーサリー休暇

【年間休日】
125日

【有給休暇】
10日
入社半年後付与
どんな選考プロセスか
【STEP 1】応募

【STEP 2】1次面接… ZOOMによる面接(当社で実現したいことやキャリアについて)

【STEP 3】WEB適性検査…自宅のパソコンでお受けいただきます。

【STEP 4】2次面接 …ZOOMによる面接

【STEP 5】最終面接…弊社にご来社いただき、社員と交流して頂き代表との面談となります。
     ※+(内定を前提に)経歴紹介をさせていただきます。

【STEP 6】内定

※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
会社概要
株式会社ブレインマークス
事業内容・
会社の特長
■■私たちの夢■■
― 「ビジネスで人々を幸せにする」―
私たちの夢は、ビジネスを通じて、お客様、社員、関わる人々が幸せになる会社を増やし、より良い社会になることに貢献することです。そのために、私たち自身が社員を大切にする経営、お客様に喜ばれ、取引先に感謝される経営をすることに本気で取り組みます。
わたしたちは、「人を幸せにする会社」になるために知恵を絞り、その法則性を導き出し、自分たちで実践します。そして、その試行錯誤も含めた体験と方法を世の中に発信していきます。
ビジネスのあり方を変え、組織のあり方を変える取り組みを広く伝え、「人を幸せにする会社」を増やし、より良い日本経済、日本社会づくりに貢献します。
私たちの活動は、すべてがこの「夢」の実現のためにあります。

[その他]
・企業URL:http://www.brain-marks.com/profile
・採用URL:https://www.recruit.brain-marks.com/
・Instagram:https://www.instagram.com/brain_marks2001/
・Facebook:https://www.facebook.com/BrainMarks
・ブログ:http://www.brain-marks.com/blog
設立
2001年12月
資本金
1000万円
売上高
2億5000万円(2022年9月期)
従業員数
16名 ※平均年齢32.3歳
事業所
本社
〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-39-5 水天宮北辰ビル4F
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