なぜ募集しているのか: ビジネス拡大による増員
どんな仕事か: サーバ・ストレージ・ネットワーク等のインフラ基盤の設計・構築
＜企業について＞
世界最大のテクノロジー企業である日本ヒューレットパッカード(Hewlett Packard Enterprise)は、サーバー、ストレージ、ネットワーク等のハードウェアから、セキュリティ、クラウド、ビックデータを支えるソフトウエアや IT ソリューションなど、広範なポートフォリオを通じ、シームレスかつセキュアに繋がる世界を創っていきます。

＜所属先組織について＞
所属先名：Pointnext Advisory & Professional Services
お客様の課題を解決する各種 IT インフラの構築や、あるべき姿を実現するためのロードマップを顧客と共に作成するコンサルティング等を提供されている組織となります。

扱う技術・製品としては自社のものに限らず、他社製品、オープンソースやパブリッククラウドなどを適宜組み合わせ、それぞれのお客様に最適なものを提案し導入します。

【業務内容】
ミッションクリティカルなシステムの基盤導入案件のインフラエンジニア/ソリューションアーキテクト/プロジェクトリーダーを担当。(選考内で適性・ご経験によりロールを判断)

主に IT インフラストラクチャー導入案件のプロジェクトチームの一員として、他の社員や協力会社と協働し案件を進めていただきます。

また、案件の遂行だけではなく、新規ビジネス開拓を見据え営業と協調した能動的な活動、及び提案やコンサルティング等のフェーズからプロジェクトに参画し、HPE のソリューションや製品、及び IT の最新テクノロジーを用いて HPE の価値を訴求することで、HPE のビジネスの成長に寄与することが求められます。
求められるスキルは: 必須【経験要件】
下記(1)～➂の役割でミッションクリティカルなインフラ（サーバ、ストレージなど）導入案件の設計から構築・試験までを遂行した経験（数年程度）
(1) インフラエンジニア(2)ソリューションアーキテクト➂プロジェクトリーダー

【知識、スキル要件】
-サーバ・ストレージ等のインフラ基盤の設計・構築スキル
- IA サーバー、ストレージ、OS（Linux、Windows）、Hypervisor（VMware ESXi、Hyper-V 等）の製品知識
- 提案内容や HPE のソリューションを顧客に伝える論理的な説明力と高いコミュニケーション能力
- お客様、及び社内のステークホルダーと良好な関係を築きプロジェクトを成功に導くことができるリーダーシップ
- 最新のインフラ技術に興味があり、積極的に習得しようとする姿勢
- プロジェクトマネージャの元で、完遂に導く責任感と実行力

歓迎 -英語力（無くとも可能ですが、英語力お持ちの方はご活躍の幅が広がります）
-IT システムの提案経験、要件定義を含むコンサルティング経験
-パブリッククラウド（含む各種 SaaS サービス）、コンテナ技術の知見
- 運用管理・自動化等の設計・構築のスキル
- 監視（Zabbix）、バックアップ（NetBackup、Data Protector など）、自動化（Ansible 等）の製
品知識
-プロジェクトマネジメント経験、知識（PMP）
- 英語力（最低限、技術文書の理解、メールでのコミュニケーションを実施できるレベル）
- ITIL
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1299万円
待遇・福利厚生は: 各種福利厚生
休日休暇は: 土日祝日年末年始、その他会社が定めた日

ITインフラに関わるエンジニア/ソリューションアーキテクト /プロジェクトリーダー

サーバ・ネットワークエンジニア