どんな仕事か: ■募集ポジションについて
当社のデザインチームは「世の中に価値を届けたい人々をデザインの力で後押しする」をミッションとしています。
自分の想いを形にした商品を世に届けたい、価値を発信したい、少しでもそういう気持ちを持ってる人々に寄り添い、迷ってる人でも安心して一歩を踏み出しチャレンジできるように「シンプルで誰でもかんたんに使える」プロダクトを作っています。
弊社プロダクトを利用するショップの新規開設から開設後のオンボーディング、軌道に乗った弊社プロダクトを利用するショップの更なる成長まで、当社を利用していただくオーナーズのあらゆるフェーズにおいて、より一層かんたんで使いやすいサービスとするために、新規開発・機能改善をMove Fastに提供していく必要があります。
また、デザイナーの取り組みの中で、Groupの垣根を越えて実施しているデザインレビューや、デザインガイドラインの運用は、会社規模やサービスが拡大していく中で一貫したプロダクト体験を作るための大事な役割となっています。
しかしながら、デザインチームの中でもUI/UXチームの組織構築は遅れをとっており、デザインチーム全体を管掌するマネージャーとともに、UI/UXデザインを通してプロダクトの課題解決、ユーザーに寄り添った機能開発を社内で先導できるチームづくりをミッションとしてお渡ししたいと思っております。
■業務内容
ネットショップ作成サービスのUI/UXデザイン組織のリードを担っていただきます。
全社的にプロジェクト制を採用しているため、メンバーは各プロジェクトの担当としてアサインされ、そのプロジェクトの目標達成がメインのミッションになります。
マネジメントとしては
・メンバーが関わっている各プロジェクトの担当領域の進捗管理、問題解決
・1on1等を通してのメンバーの育成、問題解決、相互の期待値調整
・ダイレクトリクルーティング（スカウト）や採用広報を含めた採用活動
を通して組織構築を推進いただく予定です。
求められるスキルは: 必須・5年以上のWebサービスにおけるUI/UXデザインの実務経験
・プロダクトデザインのプロセス運用を監督した経験
・1年以上のマネジメント経験
・ポートフォリオをご提出いただける方（形式は問いません）

歓迎・ダイレクトリクルーティング（スカウト）による採用活動、アトラクトを意識した採用活動の経験
・UI/UXデザイナーを育成した経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: グレードに応じて労働時間制度が異なります。裁量労働制フレックスタイム制　　　　　（コアタイム）12:00?16:00 　　　　　（フレックスタイム）始業 7:00?12:00、終業 16:00?21:00
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1049万円
待遇・福利厚生は: ・通勤交通費一部支給（月額5万円まで）・各種社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
休日休暇は: ・完全週休2日制、祝日・有給休暇（入社日に10日付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他各種休暇

UI/UXデザイナー※マネージャー候補

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）