なぜ募集しているのか: 2027年7月期のIPOを予定しており、さらなる事業拡大に伴う増員です。
どんな仕事か: 創業より掲げている「農業を儲かるビジネスにする」ために、また、2027年7月のIPOの準備に伴い、その成長と準備を着実に支えるためのバックオフィス機能の強化が必要となっております。

CFO直下の新設チームとして会社全体の戦略を計画・管理・分析いただきながら、各事業をサポートして頂きます。ベンチャー特有のスピード感のある中で、経営の最前線で裁量をもってプロジェクトを推進していただける環境ですので、これまでのご経験を活かしながら更なるキャリアアップを目指していただけます。
事業成長スピードを加速させつつ、IPO準備で基盤を整えていただく「攻めと守り」の経営企画チームをリードしていただける仲間を募集しております。

具体的な業務としては以下を想定しております。

・中期経営計画、事業計画、予算策定
・予実管理・分析
・KPI分析
・市場分析、業界分析、競合分析
・資金調達全般（デット、エクイティ、補助金）
・M&A、出資の検討、デューデリジェンス、エクセキューション、PMI
・知的財産の管理検討
・IPO準備
求められるスキルは: 必須 ■必須スキル
いずれかの経験
・事業会社の経営企画・FP&Aの経験
・スタートアップにて経営企画・ファイナンスの経験

～語学～
・日本語で日常会話、ビジネスレベルでのコミュニケーションが取れる方

■人物像
・ルーティンをこなすだけでなく、更なる改善のために努力できる方
・弊社の目指す姿に共感し、すぐに目に見える成果が出なくとも、スケール後のより良い世界を見据えて諦めることなく歯を食いしばれる人
・細やかな現場視点と、全体を俯瞰する経営視点両面で物事を考えることができること

歓迎 ■歓迎スキル
・ビジネス英語（TOEIC700点以上）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経営企画
どこで働くか: 東京五反田オフィス
勤務時間は: ・就業時刻：フルフレックスタイム制（フレキシブルタイム： 5:00-22:00）
・休憩時間：60分
・標準労働時間：8時間/日
給与はどのくらい貰えるか: ・年収 600万円～
・月給 50万円～
（みなし残業手当45時間分 128,880円～含む）
・賞与なし
・SOあり
・超過分別途支給
※経験により要相談
待遇・福利厚生は: ・各種保険加入
・業務遂行に直接必要となる書籍購入支援
・有料セミナー支援
・第二外国語学習支援
・引越しに係る実費（上限あり）
休日休暇は: ・休日：原則として土曜日、日曜日、その他事業所が指定した日、年末年始（都度事業所で決定します）
ただし、業務の都合により振替る場合があります。
・休暇：年次有給休暇　初年度は入社月に応じて入社時に付与。毎年４月に入社年に応じて付与（最低10日）
その他の休暇：就業規則に準じて付与いたします。
どんな選考プロセスか: 一次面接（オンライン）
↓
二次面接（オンライン）
↓
最終面接（対面）

※状況により実施回数を前後することがございます
※チームメンバーとの簡単な面談をセットする可能性あり　
※現場見学もセットアップ可能性あり

#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#入社時期の遅延予定なし　→即入社歓迎

【農業×グローバル×ベンチャー】経営の最前線で裁量◎「攻めと守り」でチームを支える＜経営企画＞

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