- どんな仕事か
-
当社の人材採用活動を中心に、以下業務をお任せします。
・人材採用
・採用広報
・MVV策定及び浸透
・人事制度/評価制度設計及び導入
・人材育成の企画・実施
・タレントマネジメント
・オンボーディング設計 - 求められるスキルは
-
必須 ※すべて必須
・幅広い職種の採用において採用計画・要件定義から携わり、一定以上の成果を出し続けた経験
・マネージャーとして経営層など社内のハイレイヤー人材を巻き込んだ複雑な議論をリードした経験2年以上（事業側のマネージャー経験も合わせて）歓迎 ・10人から100人超過の規模における人事経験
・IT領域の事業会社での事業部サイドでの業務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ■裁量労働制 ■標準労働時間 10:00～19:00（職種による） ■フレックスタイム制コアタイム：10:00～14:00 (標準労働時間月160時間)（職種による） ■リモートワーク可 ※時間にも場所にも縛られずに柔軟な働き方を実践しております！
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円～1149万円
- 待遇・福利厚生は
- 【保険】 ■各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） 【手当】 ■通勤交通費（リモートのため実費支給） ■顧客と向き合う手当 ・毎月2万円を経費申請などの手続きなしで一律に支給 ・自己研鑽や顧客価値向上のために自由に利用 （書籍購入/セミナー受講/備品購入等） ■リモートワーク準備一時金 ・リモートワークを行うための準備に要する費用として50,000円を一律支給 ・入社後最初の給与に反映され支給 【その他】 ■健康診断・インフルエンザ予防接種 ■月1回の研究日制度（自身の技術向上・学習目的） ■希望のPC支給 ■オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供 ■オフィスグリコ設置
- 休日休暇は
- 【年間休日】 ■123日 ■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始休暇 【有給休暇】 ■入社時付与 ※付与日数は入社月による 【その他】 ■産休取得実績有り
掲載期間24/05/02～24/05/15
求人No.BRIE-takanostockm14
