新規デジタルサービス企画
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掲載期間24/03/28~24/04/10 求人No.WPT-404665083

新規デジタルサービス企画

新規事業

年収550万円~749万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業英語力が必要フレックス勤務育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
100年に一度の変革期において自動車ビジネスをDX観点で再定義し、先端イノベーションシーズを活用した三菱自動車らしいデジタルサービスやDX事業の推進するための人材を募集致します。
どんな仕事か
東証プライム上場/海外売上比率約90%のグローバル完成車メーカー
【職務概要】
ビジネスアーキテクトとして、DX新サービスを立案し、お客様体験とビジネス価値の最大化を推進します。
以下の担当業務の一例となります。過去の経験・適性に合わせた配属・役割調整を行います。

【職務詳細】
・先端ICTやイノベーションシーズの調査、動向把握
・DX新サービスのビジネスモデル、企画立案から事業化推進
・サービス実現に向けた各種パートナーとの協業
・企画実証に向けたプロトタイピング、PoC、PoTの推進

~~やりがい/成長できる点~~
・自動車業界100年に一度の変革期において、正解がない中で多角的な新しいチャレンジができる
・比較的新しい部署の中で、仕事を自らの手で作っていくことができる
・高度な専門家とともに仕事を行うことができる
・自動車およびモビリティの業界構造や事業知識を習得できる

※出張 有 :国内・海外 (新型コロナウイルスの影響による)
求められるスキルは
必須 【必須】 
・新規ビジネス・サービス企画を推進できる基礎的な知識・経験
・事業会社でのデジタルサービス企画立案から提供までの実務経験

【尚可】
・企画部署にてプロジェクトマネジメントスキル
・デジタル技術に関する基礎的な知識
・EC、コンテンツサービス経験
・英語ビジネスレベル(TOEICスコア 700点程度)
・海外ビジネス経験
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~~風土~~
・新しいチャレンジを推奨・評価する風土があります。
・ワークライフバランスを重視、風通しの良いコミュニケーションを心掛けています。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
雇用形態は
正社員
契約期間:無期
試用期間:6ヶ月
どこで働くか
東京都港区芝浦三丁目1番21号
JR山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩4分
都営三田線・浅草線「三田」駅より徒歩6分
勤務時間は
フレックスタイム制 標準労働時間8時間
 (標準労働時間帯:8時45分~17時45分)
給与はどのくらい貰えるか
年収:510万~750万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生は
社宅・独身寮完備、通勤手当、育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金)、三菱車割引購入制度、資格手当 など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇は
週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)など ※年間休日121日
どんな選考プロセスか
書類選考(人事/部門)→適性検査(SPI)→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
三菱自動車工業株式会社
事業内容・
会社の特長
【事業内容】
■自動車及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入

【会社の特徴】
自動車業界が100年に一度の変革期を迎えている中、同社が事業活動を通じてお客様や社会に存在意義を認められ、価値を提供し続けていくためには、高い技術を維持し、価値ある製品とサービスを社会に送り出して行くことが重要であると考えています。
同社は地球環境と大切な人を守る「環境× 安全・安心・快適」に裏付けられた信頼感により、冒険心を呼び覚ます、心豊かなモビリティライフをお客様にお届けします。
走行中のCO2排出をゼロへ、地球温暖化防止に貢献するEV(電気自動車)の世界展開。軽自動車で培った技術を存分に活用した、
燃費性能に優れた新しい小型車の開発や、世界の環境基準をクリアしながら、走りの楽しさにあふれた同社ならではの
小型SUVの投入は新しいクルマの価値を創造しています。
設立
1970年4月22日
資本金
2843億8200万円
売上高
1兆9066億円(連結:2016年度)
従業員数
単体:13033名(連結:29555名)
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