- どんな仕事か
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業務内容
デジタルマーケティングの専門家で構成され、デジタルメディアを活用して生活者の心を動かし、マーケティング活動を企画・実行するチームです。SEO、SEM、SNSマーケティング、コンテンツマーケティング、ウェブ分析など、デジタルマーケティング全般をカバーするのみならず、メタバースやWeb3、生成AIなど、常に新しい領域にもクライアントと共にチャレンジし続けています。
仕事内容
クライアントとタッグを組んで、パートナーとして共に課題にチャレンジしていくお仕事です。具体的には、大手自動車メーカーのマーケティング課題を解決するためのデジタルマーケティング戦略の立案や実行、デジタル広告のプランニングや運用、ウェブサイトの分析と改善提案、SNSのコンテンツ企画や運用などがあります。さらには、カーディーラー／関連会社のマーケティング支援やDX支援、求人支援など、その範囲は多岐に渡っており、幅広い経験を積むことができます。 - 求められるスキルは
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必須 求める人物像
クライアントのパートナーとして、自分でマーケティング課題を設定し、それを解決するためのアイデアを考え、企画に落とし込み、実現に向けて進めていけるような方で、デジタルマーケティングの経験、データ分析能力、提案・合意形成経験、コミュニケーション能力、リーダーシップ能力などが必要です。また、SEO/SEMの知識や経験、ウェブ分析ツールの利用経験、SNSマーケティングの経験などがあれば尚可です。さらに、世の中にインパクトを与える大きな仕事をやりたい、「自分」の枠を超えて越境しチームで何かに取り組むことが好き、流行に敏感で気になったことはすぐに調べたくなり体験したくなる、変化や逆境を恐れず楽しむことができる、物事を冷静に分析することができる、計画立てて、一歩先のことを考えて動くことができるという方が望ましいです。 - 雇用形態は
- 正社員 ※基本的に正社員での採用を前提としていますが、選考時の評価次第で契約社員での採用になる可能性もあります。
- どこで働くか
- 東京都港区芝浦1-13-10 第3東運ビル
- 勤務時間は
- コアタイム無しのフレックス制 / 裁量労働制
- 給与はどのくらい貰えるか
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応相談
想定年収 ：現年収・希望年収を考慮してオファーいたします
賞与 ：会社業績/個人業績に応じて年1回6月に支給
昇給 ：年1回8月に昇給可能性あり - 待遇・福利厚生は
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＜社会保障＞
健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
＜福利厚生＞
会員制福利厚生サービス、団体定期福祉保険/医療保険、確定給付企業年金、財形貯蓄制度他 - 休日休暇は
- 土日祝休み
年次有給休暇
有給とする特別休暇
├Funday Friday（会社が指定する毎月第2金曜日）
├バースデー休暇（誕生月に1日）
├フリーバカンス（在籍期間が4月から翌3月の1年度を超えた正社員を対象に連続5日）
├ハンティングウィーク（8月に会社が指定した週の5日以内）
├年末年始休暇（会社が指定する5日程度）
├生理休暇（女性を対象に月1日）
その他、結婚休暇、忌引休暇、出産休暇など
掲載期間24/04/12～24/06/06
求人No.WG-15615
