なぜ募集しているのか: 既存事業拡大・新規事業展開による増員のため
どんな仕事か: M&Aアドバイザーは、企業の合併・買収において中立的な立場となり、売手・買手企業の交渉をサポートし、成約に導きます。
M&Aコンサルタントの仕事は顧客発掘のための電話がけばかり、と思っていませんか？
当社では、展示会事業とのシナジー効果や事業部付の企画・マーケティンググループの集客力によって案件の7割がインバウンド。案件獲得のために、コンサルタントが1日中電話がけをするということはありません。コンサルタントは売り手、買い手探索や事務作業に多くの時間を割くことなく、本質的なM&Aの案件に集中できる環境です。

(1)売却案件の発掘、仲介契約の締結、簡易企業評価
(2)買収希望先の探索と提案、トップ面談の調整
(3)譲渡契約にまつわる各種業務（買収監査、契約作成等）への助言
(4)案件紹介先との提携等
求められるスキルは: 必須下記いずれかの経験
法人営業経験（2年経験）
※有形無形問わず

歓迎・提案営業
・コンサルティング経験
・事業企画
・経営企画経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: M&Aコンサルタント【未経験歓迎】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00～18:00（休憩１時間）
時間外労働あり（月平均30～40時間）
※みなし残業60時間あり
給与はどのくらい貰えるか: 入社時想定年収：500 万円～800 万円
※年収は経験スキルに応じて検討

賞与年2回
※在籍条件あり
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・ストックオプション制度
・結婚祝い金
・出産祝い金
・慶弔見舞金制度
・格安のドリンク販売
・介護休業制度
・育児休業制度
休日休暇は: ・年間休日125日
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
・夏期休暇
・有給休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接（事業部長）+SPI→2次面接（営業部長）→内定

新しいM&Aのカタチを実現する「M&Aコンサルタント」/市場価値を高めたい方・未経験歓迎！

M&A