どんな仕事か: 自立自走可能な地域創生を目指し、変革期を迎えた当社での総務業務全般をお任せします。
将来的には総務リーダーとして、より裁量を持って総務体制の強化を行っていただくことを想定しております。
自立自走可能な地域創生を目指し、今後様々な事業や取り組みを行っていく当社ですが、
今回はその会社をバックオフィスから支える、総務リーダー候補を募集しております。

・ファシリティー管理（物品・設備・建物管理）
・固定資産管理、リースの管理
・業務フロー改善
・規定改定、見直し
・保険管理
・申請書管理
・契約書管理
・登記に関する業務
・各種庶務業務等

会社の新たな挑戦をバックオフィスから支えるため、縁の下の力持ちとして、
総務というポジションから会社の土台をしっかり整えていただきたいと考えております。

変革期を迎えた今、当社にはまだまだ改善すべきことが多くありますので、
業務を行う中で感じられる課題や改善点など、ぜひ積極的に改善していただき、
より強固な総務体制を一緒に作っていただきたいと考えています。

将来的にはリーダーとして、より裁量を持って働いていただきたいと考えておりますので、
業務改善の意識を持って主体性に考え、行動に移していただけるような方を求めています。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須・総務経験　3年程度以上
・主体的に考え行動できる方
・関係各所とのコミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎・各種規程の管理、改定経験
雇用形態は: 正社員
※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
どこで働くか: 東京都墨田区横網1‐10‐5　KOKUGAKUIN FRONT BUILDING2階
勤務時間は: ■勤務時間：9:00～17:30
■所定労働時間：7.5h/日
■時間外労働有無：有（実績：月あたり約10～20時間程度）

※当社にはフレックスタイム制がございますが、当ポジションに関しては原則として上記時間内での勤務が必要となります。
給与はどのくらい貰えるか: 月給31.5万円～ 40万円
■想定年収400万円～500万円（別途支給賞与含む）
【賃金形態】月給制315,000円～ 400,000円
　　　　　（固定残業手当 61,765円～78,432円／30時間分含む）
　　　　　　※固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給
※上記金額以上の検討もこれまでの給与やご経験を加味し検討可能です。
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費：全額支給
■定年制：65歳
■確定拠出年金制度：あり（退職金の一環）

その他福利厚生
■資格支援制度：あり
■e Work制度
・ライフケアタイム制度（生理・妊活・更年期障害等のケア）
・ワーケーション
・副業可
・週休3日制
■出産・育児支援制度（金銭的な支援あり）
■服装自由
休日休暇は: ■休日形態：完全週休２日制（土・日・祝）
■年間休日：122日
■その他休日：年末年始（12月30日～1月3日）
■休暇：
・年次有給休暇（入社日1~3日付与、以降毎年1月支給）
・産前産後休暇
・育児休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
一次面接（対面orオンライン）
↓
最終面接（オンライン）
↓
内定

※面接回数は前後する可能性があります
※別途面談を行う場合があります。

#入社時期は相談可能

【総務/リーダー候補】地方創生事業/事業拡大中◎

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