どんな仕事か: ＜職務内容/Main Tasks＞
＜具体的な業務内容＞
1. 生産部門のコスト管理
1-1．日本・海外連結子会社が管理範囲(日本, ASEAN, 北米, 中南米, 欧州, インド, アフリカ)
1-2. 内製加工費、主に生産工場の労務費・経費・減価償却費が管理対象
1-3. 会社・工場単位の予算作成、実績見通し、月次実績を集約・分析し、問題点と改善策をマネジメントに対して提案する

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
＜キャリア＞
・会社経営の中枢に近い所での業務となり、経営層の考え方を学ぶことができる。
・日本で仕事をしながらも、日々世界中の拠点と密に連携を取りながら業務を進める機会が豊富。
・経理部門のモノづくりチームおいて、他の管理機能との交流を通じ、幅広い知識・経験を身に着ける。
・生産部門のコスト管理を通じて、モノづくりの面白さが理解できるチャンスもある。

＜組織風土＞
・経理部門はダイバーシティが浸透しており、多様な国籍やキャリアバックグラウンドを持った従業員が働いている。
・中途入社社員の多くも活躍されている。
求められるスキルは: 必須 ■MUST
・事業会社での管理会計業務を経験されている方

自動車業界経験：あれば尚可/Experience of the car industry：preferred
■TOEIC：730

■WANT
・製造業での管理会計経験がある方

自動車業界経験：あれば尚可/Experience of the car industry：preferred
■TOEIC：800

＜求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)＞
・問題意識を持ち、積極的に考え、解決しようと自発的に行動できる方
・変化を柔軟に受け入れ、学ぶ意欲と挑戦する勇気を持っている方
・自身の専門領域にとどまらず、ビジネスに関心を持ち理解しようという意欲の高い方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 日産テクニカルセンター
所在地：神奈川県厚木市岡津古久
勤務時間は: 8時間
※時間帯は事業所により異なる
給与はどのくらい貰えるか: 約600万円～780万円
・月次給×12か月分+ 賞与（目安値）
・賞与金額は参考値であり、実際の支給時期、金額、支払い条件等については都度決定されます。
※残業手当等、従業員賃金規則に基づき、別途支給
待遇・福利厚生は: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
住宅支援として、独身寮または手当等の補助あり（入居にあたっては当社規程による）社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設、他
諸手当：家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、リモートワーク勤務手当、他
休日休暇は: 週休2日制（※当社カレンダーによる、月5～8日）年間121日夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、特別休暇、他
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　面接（通常2～3回）　→　内定

管理会計業務スタッフ（総括職）

会計・税務