- なぜ募集しているのか
- 屋外トイレやシャワーユニットなど、アウトドアユニット業界において当社はトップクラスのシェアを誇っています。主力商品である屋外トイレを中心に、様々な商品を開発してあらゆるお客様のニーズに応えてきました。設立から62年経つ今も、基盤となる屋外トイレ事業で安定した売り上げを確保しながら、新しい事業への挑戦も積極的に行っています。
既存製品の仮設トイレユニット・屋外ユニット、今年製品開発し発売となる屋外ベビーケアルームなどの新製品など、開発部の業務が増加していることから今回の募集となります。既存製品の改良、海外向け製品の開発、また新しい製品の開発など、ご自身の適正とご経験に合わせてお任せいたします。
積極的に新製品の開発も行っておりますので、開発職としてやりがいをきっと感じていただける環境です。
適正とご自身の意向によりますが、将来的にはリーダーとして活躍していただくことも想定しております。 - どんな仕事か
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新型コロナの終息により人々の屋外活動が活発になったことから、当社が得意とする屋外ユニットの需要が高まっています。製品開発数も増加していることから、開発職として今回1名募集します。■担当業務
世界一進んだ日本のトイレ技術を用いた新型仮設トイレの開発や、新市場の創出として取り組む新型屋外ユニット「屋外用授乳Box」の開発といった、最先端の屋外ユニットを 企画、開発する業務です。
お客様のニーズと、自社が所有する技術および仕入先から入手可能な技術をもとに、製品を企画し、社内外の関係者を牽引して、製品としてまとめ上げます。製品全体の企画から開発まで関わることができる、やりがいのある仕事です。
■業務詳細
（1）仕様検討・開発・基本設計・詳細設計 （2）試作・試験等（簡易試作）
○現時点では部内でそれぞれ役割分担して新製品設計、既存設計の業務を行っております。
〇今回はその中でも既存設計をお任せします。
【使用ソフト】AutoCAD（2D・3D）※別のCADソフトを使用していた方でもキャッチアップしやすいように教育していきます。
■組織構成
配属先となる製品開発2グループは、50代の管理者を筆頭にメンバー5名（20代3名30代2名）が所属しています。オープンな雰囲気です。
■本ポジションではたらく魅力
〇屋外トイレユニットの企画、開発、生産、販売に至るまで一貫して社内で行っている為、自分が携わった製品が完成した時の達成感は格別です。
〇トイレは人々が生活する上で欠かせない製品で、災害時にも活躍します。自分の仕事が直接的に社会の役に立っていることを実感できます。
○業界も変わりつつあり、建設業界では女性活躍が多く見られ、当社しか開発していない清潔かつ高級感のあるトイレなど、今後もマーケット成長が見込めます。
■社内の雰囲気
○会社全体として中途入社社員の比率も多く、多様性に富んでいる為、意欲があって成果を出す人材が評価される公平な社風です。
〇年次に関係なく「さん付け」で呼び合うフラットな関係性で和気あいあいとしています。個人の裁量が大きく、自分の意見やアイデアを発言しやすい環境です。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
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必須 ・複数の部門や仕入先を牽引し、製品を開発した経験
歓迎 ・製品の企画経験
・樹脂製品の開発経験
・リーダー経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- R＆Dセンター
住所：静岡県浜松市浜名区新都田4-1-1
勤務地最寄駅：天竜浜名湖線／都田駅 - 勤務時間は
- 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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予定年収：400万円～600万円
月 給：240,000円～350,000円
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限なし（就業規則による）
家族手当：補足事項なし
寮社宅：借り上げ（転勤時のみ）※福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■従業員持株制度
■慶弔見舞金
■社宅補足：社命転勤時に自己負担20％で提供（上限設定あり）
■カフェテリアプラン制度
■予防接種費用補助 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
※会社カレンダーによる（計画年休含む）
GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇（初年度入社日5日、5日の計10日） - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
一次面接
↓
最終面接
↓
内定
#入社時期は相談可能
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.FSBJB-03
