- どんな仕事か
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? ミッション
企業、事業成長を推進することを目的に、様々な手段を使い人材獲得を行い事業成長を牽引していただきます。また、中長期的な採用活動の為に当社の採用ブランディングや組織活性化施策にも従事していただきます。
まずは中途採用メインのリクルーターとして従事いただきますが、採用だけでなく戦略人事や採用広報、人事企画としてのキャリアを積むことが可能です。
? 業務内容
・人事(変更の範囲:開発業務を除く当社業務全般)
? 業務詳細
◎ エンジニア中途採用業務
・候補者との各種対応
・エージェントリレーション構築
・母集団形成の施策検討?実行?分析
・経営層との採用計画のチューニング
・採用の要件定義
・採用戦略の策定、実行
・採用関連データ集計?分析?改善
◎ 採用広報
・中長期でのブランディング構想・実行
◎人事企画
・オンボーディングプログラムの企画・運営
・現場部署の人的課題の解決案策定、実行、支援
・組織活性化施策の検討、実行
・DE&Iの促進(女性活躍の施策、障がい者雇用、組織のダイバーシティ等)
- 求められるスキルは
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必須 ・当社のPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感
・エンジニア採用に関する何かしらの知識もしくは経験
・事業会社での中途採用実務経験もしくは人材系営業経験2年以上
・中途求職者と向き合った経験
・法人折衝経験歓迎 ・エンジニア中途採用経験
・採用広報実務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・フレックスタイム制(コアタイム 11:00-17:00) ・休憩時間:1時間自由取得
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~849万円
- 待遇・福利厚生は
- 福利厚生 ・技術書購入サポート ・勉強会/イベントサポート ・交通費支給 ・入社時有給付与 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、介護保険、雇用保険) ・歓迎ランチ ・フリードリンク (Coffee/ミネラルウォーター等) ・オフィスコンビニ ・確定拠出年金制度 加入保険 健康保険/厚生年金/介護保険/雇用保険/労災保険
- 休日休暇は
- 休日 ・土日祝日休み ・有給休暇(入社時付与) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休 ・子の看護休暇
掲載期間24/07/02~24/07/15
求人No.BRIE-takanohrbrain13