どんな仕事か: 内部統制推進部にて、経費精算や支払い関係などの業務を行います。

【具体的な業務】
・経費精算業務
・支払関係の確認
・反社、与信チェック
・入金の消込
・事業部対応
※複数事業部があり、親和性がある事業に関して担当する予定です。（サポートあり）
・事務全般
求められるスキルは: 必須・Excel中級以上（VLOOKUP、ピボットテーブル、COUNTIF、SUM、IF）

歓迎・日商簿記（3級以上保有者尚可）
・一般事務経験3年以上（経理事務経験者尚可）
・Excel上級レベル（マクロ、GASを使って作業の自動化、API連携、BIツール連携、SQL）
・簿記や会計系の知識や検定
・Speeeと近しいスピード感ある企業様での在籍経験
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:30～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：400万～600万円
※経験・能力を考慮の上、決定します。

昇給：年2回（半期ごと）、交通費（月上限50,000円）

※14.5ヶ月割りなので、「2.5ヶ月分」が賞与分です。
「2.5ヶ月分が天上」ではなく、過去には3ヶ月分、4ヶ月分のように、2.5ヶ月を超える支給実績もあります。
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、住宅補助手当（同社の規定範囲内に限る）、家族手当、勤続手当、結婚祝い金、出産祝い金、マタニティー健診補助、ノートパソコン支給（エンジニア：Mac※ノート、デザイナー：Windows※デスクトップ、その他：Windows※ノート）、書籍購入費負担、気分転換スペース（SpeeeCafe）、常備医薬品あり、服装自由

＜残業についての補足＞
全社平均の残業時間はaverage25～30時間です。
時短勤務の社員やプライベートを大事にされている社員は残業0時間の方もいます。多く残業をされている方でも45時間程度です。
定時は9時半～18時半のほかに、フレックスタイム制も導入しており、コアタイムは10時半～17時半です。
過度な残業はなく、プライベートも充実されている方も多くいらっしゃいます。
休日休暇は: 【年間休日数：120日】
土日、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、パパ立ち会い休暇、マタニティー健診休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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1次面接
　↓
2次面接
　↓
最終面接

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

◆未経験OK◆【経理事務全般/年収400万～オファー】フレックスあり◎福利厚生充実◎年休120日◎

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