難解な金融顧客ノウハウを多業界へ/データサイエンティスト/技術志向の社風ならではの評価制度
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掲載期間24/04/10~24/04/23 求人No.RASIK-DS-SYM

難解な金融顧客ノウハウを多業界へ/データサイエンティスト/技術志向の社風ならではの評価制度

データサイエンティスト

年収1200万円~1549万円
上場企業株式公開準備大手企業新規事業・新サービス転勤なし土日祝休み年収600万以上ストックオプションありリモートワーク可能副業してもOK育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
これまでメインフィールドとしてきた金融領域以外にも、広いビジネスフィールドの顧客に対してサービスを展開しています。
AIを活用した独自のモーション分析技術により従業員のプライバシーを保護しながらも不正を検知し、犯収法により定められた本人確認手法に対応した、画像認識技術等を用いた汎用性の高い本人確認ソリューションであるeKYCソリューション等金融に限らない広い領域に対するサービスのニーズが強まっています。

【取り組んでいる実装事例】
事例)シナモロール、キティ、ぐでたまでお馴染み、サンリオピューロランドの業務改革
AI活用した動員予測システムを導入する事で価格に応じた来場者数を予測し、アルバイトのシフトやレストランの仕入れも効率化する事で売り上げを最大化、業務全体を最適化する事をクロスピア社、シンプレクス社が支援。

事例)福山雅治さん等在籍の芸能事務所「アミューズ」社のウォレットサービスをリリース
アミューズ社が運営するオンラインショップやファンクラブ等、アーティストにまつわる様々なサービスを利用するにあたってウォレット作成における複雑な会員登録、秘密鍵やシードフレーズ等の管理を必要としない
どんな仕事か
金融最新技術を他領域事業に展開中!「IT技術を大事にする」会社/戦略だけでなく、具体的にどうするかまで落とし込む事まで徹底/規模が大きくなっても組織を横串に、全社チーム意識を忘れない社風
1.データ分析プロジェクトのメインメンバーとして顧客課題の解決、データ分析、モデル開発
2.AIソリューションの開発者として、バックエンドからフロントエンドにかけての開発、運用金融機関を始めとした様々な顧客の業務効率化・高度化の実現に向けてのデータ分析業務や、ソリューション開発・運用

スキルに応じて、データ分析チームのチームリードやメンバー育成、自社ソリューションのアーキテクチャ設計から開発・運用までのリードも期待しています。
分析に関連する基幹システムを弊社が構築しているケースが多く、顧客の業務やデータ構造に知見のあるメンバーも在籍しているためサポートもあります。
機械学習だけでなく金融工学、取引アルゴ、保険数理などの数理工学系のナレッジが豊富なメンバーやコンサルタント、エンジニア、マネージャーなど様々なロールで活躍するメンバーと共に案件を遂行し、分析経験を積んでいくことができます。

【当社の強み】
顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー(AI、クラウド等)を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。

■単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。

■コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。
求められるスキルは
必須 ・機械学習ライブラリを用いたモデリング
・機械学習サービスの運用
・データ分析業務に係るいずれかの経験(課題整理、仮説構築、プランニング、データ収集、EDA、実装/テスト、効果検証、レポーティング、ステークホルダーへの調整)
・AWS等のクラウドベースでの開発経験
歓迎 ・推論用APIの開発
・論文採択
・データ分析基盤の構築
・DBの設計、チューニング
・BIツールを用いたデータの可視化
・CI/CDの構築・改善
・Kaggle等データ分析コンペティションの受賞経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都港区虎ノ門
給与はどのくらい貰えるか
1,200万~1,500万スタート
待遇・福利厚生は
■社会保険
■社員持株会制度
■団体長期障害所得保障保(GLTD)加入
■社内カウンセリングルーム設置
■カフェテリア設置
■マッサージルーム設置
■産休・育休制度
■夕食無料(社内カフェテリアにてブッフェ形式で提供)
■デュアル・ディスプレイ貸与(希望者)
■スマートフォン貸与
休日休暇は
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、特別休暇、慶弔休暇
どんな選考プロセスか
書類選考

1次面接

最終面接
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
事業戦略、テクノロジーに関するビジネスコンサルティング事業を行っています。

■ビジネスコンサルティング
クライアントである金融機関に対し、事業戦略の策定支援、BPR、新規事業・ソリューション企画等を行います。自社にエンジニア部隊を有している弊社だからこそ、机上の空論で終わらせることなく実効性あるサービスを提供し、クライアントの収益拡大にコミットすることが求められます。

■ブロックチェーン、AIを活用したコンサルティング
ブロックチェーンなどの先端技術を含め実際に開発できるハイレベルなエンジニアや、2019年4月に設立されたAI子会社「DeepPercept(ディープパーセプト)株式会社」と連携し、先端技術を活用したコンサルティング案件の提案活動や、獲得した案件のプロジェクトマネジメントやデリバリー推進支援を行っています。
設立
1997年
資本金
8億円
売上高
349億
従業員数
1,356名
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