- なぜ募集しているのか
- 省エネルギーと再生可能エネルギーで環境・社会に貢献し続けている企業からの求人です。環境や持続可能な社会実現に向けての取り組みが現代社会で重要性を増していく中、エネルギーに対する関心はこれまで以上に高まっています。ハウスメーカーグループの一員である同社は、エネルギー分野に特化したプロフェッショナル集団です。企業が抱えるエネルギー問題の解決に【エネルギーの削減(省エネルギー)】【再生可能エネルギーを利用した発電(創エネルギー)】を中心に多彩な技術提案を行っています。今回の募集ポジションは、施設の特性や業種、業態に合わせてエネルギー削減の企画設計、積算、提案部分を担います。中途入社の技術社員も多く、サブコン出身の方やメーカーの設備担当の方も活躍しており、施工管理職とはジョブローテーションが可能です。また、将来的には企画提案部門への配置転換も可能なポジションです。
- どんな仕事か
-
■ 所属:技術部設計課
■ 主な業務内容
・一般建築物(工場、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、)省エネルギープラン設計業務。
必要に応じて、現地調査、お客様との交渉対応。受注後は工事課へ仕事を引継ぎ、工事の完成を見届けます。
・現地調査、積算・設計・提案、見積作成
■ 事業の流れ
探客(営業職)→設計・積算・提案(設計課)→施工管理(工事課) - 求められるスキルは
-
必須 ■ 学歴:大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
■ 必須
・設備設計経験
下記いずれかの2級以上の資格保有者
・電気工事施工管理技士
・管工事施工管理技士歓迎 ・電気工事施工管理技士 1級
・管工事施工管理技士 1級 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区/大阪府大阪市
- 勤務時間は
- 9:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
-
■ 年収:450万円 ~ 750万円
※上記年収は目安であり、年収はご経験を考慮した上で決定します。
・別途、四半期毎に完工手当あり
・残業 平均30h/月
・賞与:年2回 計2ヵ月
■ 試用期間:6ヶ月 - 待遇・福利厚生は
-
■ 各種社会保険完備
■ 制度・手当
通勤手当(全額支給)、退職金制度、企業年金制度、グループ従業員持株会制度、住居手当、借上げ寮/社宅制度、免許取得祝金制度、次世代育成一時金制度/出産祝い金(子一人につき100万円)、プレミアムフライデー(効率的で柔軟な働き方促進のため、該当日の、半日有休を促す制度)、時間単位有給制度、有給休暇積立 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土・日)、祝日
夏期休暇(4日)、年末年始休暇(7日)
※年間休日123日以上
・その他:有給休暇(入社月により比例付与)
NEW
掲載期間24/12/02~24/12/15
求人No.GRC-K/T22836