なぜ募集しているのか: 当社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。
物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。

社員数の増加や事業拡大によって社内システムに必要とされるものも常に変化しており、変化に即応し、新しいことにチャレンジしていくフェーズです。
既存のツールの見直しやフロー改善を中心に、社内の他部門と関わりながら、直接的にユーザーのニーズや課題をITで解決することに携われます。

ご経験を活かし、X Mileを社内から支えてくださるSalesforceエンジニアを募集します。
どんな仕事か: Salesforceの開発責任者として、人材紹介事業のマッチング業務基盤であるSalesforceを用いて、
事業成長・業務改善を実現させるための企画・開発・運用が主な業務となります。
【具体的な業務内容】
・決定した要件の実現に向けた設計・開発・テストの実施
・オブジェクト周りの項目作成やレイアウトの配置、入力規則の設定
・システム開発後のテスト作業や不具合の対応

また、開発責任者としてビジネス部門の担当者や窓口のPMと協働しながら以下も推進いただきたいと考えております。
・社内業務基盤としてのSalesforceのプロダクトデザイン（あるべき姿の設計）
・Salesforceの最適な利活用方法の検討/提案
・Salesforceエンジニアリングチームのマネジメント（リソースプラン/課題優先度の検討）

【ポジションの魅力】
全社横断の課題解決に取り組み、専門知識を活かしながら幅広い経験を積める

Salesforceの知識・スキルはもちろん、営業企画や営業事務、カスタマーサクセス、マーケティングなどといった様々なステークホルダーとの関わりのなかで求められる説明力や折衝力も身につけることができます。事業視点やフロントメンバーの理解も必要となる、社内SEとしての幅広い経験は今後のキャリアにもプラスになります。
求められるスキルは: 必須・Salesforce（SalesCloud/ServiceCloud）の構築・運用経験
・Salesforceの知見（構造／活用の仕方）
・スクラッチでのシステム開発経験
・事業会社でのSalesforce導入／活用経験 or Salesforceをベースにしたプロダクトの開発担当／プロダクトマネージャ経験

歓迎【求める人物像】
・責任感があり、最後までやり抜ける方
・組織・役割を越えたコミュニケーションが可能な方
・事業全体を俯瞰し、業務を進められる方
雇用形態は: 正社員
＜試用期間＞
6ヶ月
どんなポジション・役割か: Salesforce開発責任者
どこで働くか: 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階
勤務時間は: 10:00～19:00 （休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400万円～800万円
月給：285,714 円～571,429 円
固定残業手当/月：68,028円～136,055円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賞与：年2回支給
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・ご近所手当（オフィスから3km圏内の方に2万円/月）
・子ども手当（お子様1人につき1万円/月）
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー・コーヒーメーカー
・副業可（申請制）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・週次全社MTG
・部活動支援制度
・X Mile Award（社内表彰制度）
・書籍購入費全額負担
・全社シャッフルランチ
・PC・ディスプレイ・社用携帯支給
・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円）
休日休暇は: ＜年間休日124日以上＞
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇（入社から半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇 ※男性の取得実績あり
どんな選考プロセスか: 書類選考→初回面談(web)→最終面談(対面)→(オファー面談)
※変動する可能性もございます

急成長中のITベンチャーを支えるSalesforce開発責任者を募集！

社内SE・システム管理