- どんな仕事か
-
■業務概要・ミッション
HR事業におけるマーケティング職において自身の担当領域および事業全体の成長に貢献し、会社/事業を牽
引する働きを担っていただきます。
■業務詳細
・広報/PR
・SEO
・コンテンツマーケティング
・イベントマーケティング
・広告運用（リスティング／SNSなど）
・オフラインマーケティング（マス広告／DMなど）
・MA/CRMを活用したナーチャリング施策
・公式SNSの運用
・インフルエンサーマーケティング
・ABM
■ポジションの特徴
・戦略・戦術策定など上流工程からマーケティングに携われる
・競合優位性の高い商材のためマーケティングによる成果創出の余地が大きい
・マーケティング部署は獲得だけを追うのではなく、プロダクト設計・事業戦略など広義のマーケティングがミッ
ション
・就活生8万人、企業500社の豊富なデータを使ったマーケティングができる
■当社について：
上位校を中心に全国8万人 の母集団を抱えているからこそ提供できる「才能へのリーチから、獲得まで」
当社は、創業当初より日本最大級のキャリア教育支援NPO法人エンカレッジと包括的業務提携を結んでいま
す。旧帝大を中心とした「優れた才能の母集団」と提携しているからこそ可能な、リーチから獲得まで一気通貫
のサポート体制があります。 - 求められるスキルは
-
必須 ・マーケティングの実務経験1年以上
・数学的素養がある/数字に抵抗がない
・さまざまなマーケティング関連業務への興味・関心歓迎 ・複雑な事象を構造化する能力
・BtoBマーケティングの実務経験
・新卒採用領域の業務経験
・データ系業務経験
・プログラミング（SQL/Python）経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- マーケティング
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 勤務時間: 9:30 ~ 18:30 （休憩1h）
(リモート,簡易フレックス制度) - 給与はどのくらい貰えるか
-
【給与】
500万円 ～ 999万円
※経験・スキルを考慮し決定。
※固定残業代（45時間分）を含む。超過分は、別途全額支給。
【歩合】
個人成績に応じての毎月のインセンティブ
チーム達成に応じての毎月のインセンティブ
個人成績に応じて半期ごとの別途インセンティブ
【昇給】
年2回（4月・10月）※半期で査定 - 待遇・福利厚生は
-
教育制度：OJT教育
諸手当：通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険／出産,育児,介護者の勤務制度有,ベビーシッター費用負担／勉強会,セミナー参加費用負担,書籍購入費用負担,英語学習支援／希望PC,ツールの導入 - 休日休暇は
- 休暇：完全週休2日制（休日は土日祝日）/年間有給休暇10日～/年間休日124日/土日祝、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇
掲載期間24/04/15～24/04/28
求人No.BRIE-mashi
