- なぜ募集しているのか
- 「旅」をテーマに
多様なサービスを展開する
『株式会社アドベンチャー』。
そんな私たちが目指すのは、
日本発のグローバルOTA（Online Travel Agent）企業。
世界中の人々へ
旅客機、交通機関、ホテル、グルメ、ツアーなど
旅に関するあらゆる商品が検索・検討・予約できる
旅行予約プラットフォーム「skyticket」を届けていきます。
グローバル化と新規事業を推進しており、
海外子会社の設立など組織が大きく変わっているフェーズです。
今回募集する【フロントエンドエンジニア】には
既存の開発と並行して
今後オフショアのマネジメントも期待しています。
ぜひ経験を活かし
月間700万ユーザーを超える【skyticket】の
グローバル化を加速させていってください。
あなたの力が必要です。
- どんな仕事か
-
旅行予約プラットフォーム「skyticket」の
フロントエンド開発業務をお願いします。
【業務内容】
・フロントエンド開発業務
・サービスの保守・新機能の設計/開発
・コードレビュー
・フロントエンド技術の調査
・海外子会社との協働※
※要件定義・仕様設計・受け入れ・工数管理などを日本で行い、
開発業務をオフショアに依頼しています。
ミーティングなどで英語のコミュニケーションを行いますので、
入社時点では英語スキルは必須ではありませんが、
外国語でのコミュニケーションに抵抗がない方や話せるようになりたい方が望ましいです。
◆POINT
☆月間ユーザー数700万人以上
旅行予約プラットフォーム「skyticket」の
システム開発に携わる！
◆得られる経験は！
◇月間ユーザー数700万人以上の人気サービスを
モダン化、グローバル化させていく経験
☆志向性に応じて多様な経験を積めるよう配慮します！
└バックエンド、インフラ、マネジメントなど
- 求められるスキルは
-
必須 ◆応募資格
以下の経験をお持ちの方
・ReactもしくはVue.jsを用いた開発経験2年以上
・Flux, Reduxなどの状態管理アーキテクチャの理解／利用経験
・CSS拡張言語（Sass、Less等）の利用経験
・TypeScriptの知識・経験
・Gitを用いたチーム開発の経験
◆求める人物像
・失敗を恐れず、積極的に新しいチャレンジができる方
・人の先頭に立てる方、
また先頭に立つ人をフォローし、一緒に組織を動かす意思のある方
・身につけたスキルを使い「社会貢献がしたい」という想いのある方
・新規事業立ち上げにチャレンジしてみたい方
歓迎 ◆歓迎するご経験
・Google Tag Managerでのタグ配信、運用経験
・Google Optimize等を使ったA/Bテスト経験
・PHPの開発経験（API側の処理を読める方）
・SEO対策に関する知識／経験
◆技術スタック
・フロントエンド：
jQuery、React(Next.js、Redux)、
Vue.js(Nuxt.js、Vuex)、SCSS
・バックエンド：
PHP(Laravel, CakePHP)、Go(echo)
・テスト：Jest、Puppeteer、PHPUnit
・開発環境：npm、Yarn、Gulp、Webpack
・仮想環境：Docker
・インフラ：AWS、GCP、Kubernetes
・データベース：MySQL、Cloud Spanner、Redis
・ログ解析：
fluentd + Elasticsearch(or Stackdriver) + Kibana、Sentry
・CIツール：Github Actions
・API定義：Swagger
・エディタ、IDE：Visual Studio Code - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ◆本社
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー24F
◆アクセス
JR恵比寿駅 東口より 徒歩7分 - 勤務時間は
- 10:00～19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～800万円
- 待遇・福利厚生は
-
・交通費支給(月2万円まで)
・各種社会保険完備
└雇用・労災・健康・厚生年金
・時間外手当※超過分
・出張手当
・資格手当
・国内航空券の社員割引／優待
・技術関連書籍の購入希望（自宅への貸し出し自由！）
・社員旅行(業績による)
※過去実績：NY、ニューカレドニア、フィリピン・セブ島、沖縄など
・オフィス内禁煙（喫煙スペース有）
・フリードリンク制度
└ウォーターサーバー／コーヒーメーカー常備
└毎月1度社員の好みに合わせて調整をした清涼飲料水などが無料
・フリースナック／軽食有り
・副業可能
・髪型髪色自由
・服装自由
・オフィス内禁煙（喫煙スペース有）
・社内表彰制度有 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇：入社半年経過後10日～
└有給休暇取得率70%
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
- どんな選考プロセスか
-
・選考内容書類選考
▼
・一次面接
▼
・二次面接
▼
・ 内定 （2～3週間程度）
掲載期間24/04/17～24/04/30
求人No.XKDJL-114129
