- なぜ募集しているのか
- 2006年の開学以来、圧倒的な成長を続けるグロービス経営大学院。直近では1000名を越える方々にご入学いただき、国内MBAスクールの中で根強い支持を得ています。
2015年からはWEB会議システムを通し、通学キャンパスと同様にディスカッション形式の授業を受けられる「オンラインMBAプログラム」も開講し、受講者は年々増え続けています。
「受講生の学びたい熱意」や「講師の伝えたい熱意」に応え、その想いに伴走しながら、「学びのサポート」を行う仕事です。
「教育事業」に関心がある
「人の成長」や「支える仕事」に興味がある
チームで仕事を進めていくことが好き
上記にあてはる方のご応募をお待ちしております。 - どんな仕事か
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「オペレーション・ファカルティ・オフィス」というチームにて、グロービス東京校の「学校運営」を担っていただきます。「受講生の学びたい熱意」や「講師の伝えたい熱意」に応え、その想いに伴走しながら、パートナーである講師と共に学ぶ環境を創り上げていきます。
また、より良い学びの環境を実現するために、日常のオペレーションについて、常に改善点がないか、チーム全体で議論を行い、日々、改善を重ねています。
そのため、社会人の成長を直接支援したいという想いをもった方を求めています。
■具体的な業務内容について
１：クラス運営
日々のクラス運営や学校施設のマネジメント、受講生サポート対応
クラス開講計画の策定や科目提供のオペレーション設計
日々の運営を担う、約20人規模の大学生インターンのマネジメント
２：講師のサポート
講師からのお問い合わせ対応
講義設計の実現サポートやクラス運営の改善提案
■このチームで働いている社員について
チーム内には、教育業界だけではなく、小売やメーカー等、様々な業界から転職者がおり、ご自身の経験を様々な面で活かすことができます。
【参考】
チームで働く社員のインタビュー記事https://www.wantedly.com/manage_posts/articles/283802/edit
魅力／Challenges of the position
日々の学校運営は、正社員だけではなく派遣社員や大学生インターンといったメンバーと一緒にチーム全体で行います。
また、教員/講師、受講生、社内のチーム等様々な関係者と連携しながら学校運営を行うため、「コミュニケーション能力」やチーム全体を「マネジメントする能力」を身に着けることができます。
また、クラスを担当する講師は共に学ぶ環境を作るパートナーという存在です。講師が実現したいアイデアについて、ある時は科目提供の設計をしたり、あるいはサービスとして企画し、受講生に届けることも必要です。
一方で、時には受講生の声を拾い上げ、講師に向けてクラス運営の改善提案を行っていくこともあります。
講師と共に最高の受講体験を提供することで、真剣に学ぶ受講生のサポートを行うことができ、学生の人生を変えるきっかけに関わることができる職場です。 - 求められるスキルは
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必須 社会人経験2年以上
Word/Excel等のOfficeソフト、Gmail等の基本的なパソコンの操作ができる方
「教育事業」に関心があり、「人の成長」や「支える仕事」にやりがいを感じる方
※修士号を取得されていない方は、入社後はグロービス経営大学院にて修士号（MBA）を取得いただく予定です
グロービスの事業・グロービスウエイに共感をお持ちいただける方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル【東京オフィス】
- 勤務時間は
- 1カ月単位の変形労働時間制
※社会人を対象としたビジネススクールの学校運営のため、土日はどちらか出社いただき、代わりに平日1日が休みとなります（土日続けて出勤になることはほとんどありません）。勤務時間は、早番と遅番の2パターンがあります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
・給与改定は年1回7月に実施します。
・入社2年目以降は別途プロフィットシェアリングが支給されます。
- 待遇・福利厚生は
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◇交通費支給（上限10万円）
◇各種社会保険有り(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
◇退職金制度有り(定年：60歳）
◇持ち株制度有り
◇教育制度及び資格補助
・グロービス経営大学院受講支援制度
・海外短期留学支援制度など
・自己啓発支援（年間上限20万円） - 休日休暇は
- ・週休二日制
※平日1日、土日どちらかをお休みいただきます
※3ヶ月毎に勤務日を調整しますので、有給休暇の取得率は高いです
・有給休暇：年間20日（翌年繰越により最大40日）＜試用期間中は5日＞
※夏休みは有休を活用して7日間以上の連続取得も可能です
・年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇（勤続5年/10年に付与） - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回
※詳細につきましては、エントリー後にご説明させていただきます。
※当社（株式会社キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。
※既に弊社（キャリア・エックス）のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
掲載期間24/04/18～24/05/01
求人No.CARX-1337
