どんな仕事か: 財務部の以下いずれかのチームに配属となり、業務をご担当いただきます。

【財務チーム】
金融機関（銀行、生損保他）からの資金の調達・管理・リレーションシップマネージメント、等

【資本市場チーム】
国内外における社債・ABS・CP等の発行（マーケティング、ドキュメンテーション及び発行後の管理含む）、等

【企画管理チーム】
グループ財務戦略や資金計画（調達手段、金額、コスト等）の立案・管理、等

【資金チーム】
円貨・外貨の資金繰り管理、等
※初期配属は適性等も考慮し決定。将来的には、部内ローテーションや他部門への異動も想定。

■入社後のキャリアパス：
初期配属は財務部ですが、その後ご本人の適性や希望により他部門へのジョブローテーションを想定しています。総合職採用のため、ご本人の適性や希望がマッチすれば管理部門だけでなく、フロント部門への異動可能性もあります。

■育成体制：
配属後、先輩社員のOJT(On-the-Job Training)により、実際の業務を行いながらマンツーマンで指導を受けられます。また、さまざまな研修プログラムを用意していますので、現時点で専門的な金融知識がなくても心配ありません。その他、会計知識や語学力の向上プログラム、コミュニケーションスキル、営業スキルを学ぶ研修も実施しており、社員が自己研鑽できる機会を提供しています。
求められるスキルは: 必須 ※以下条件に複数該当する方／応募時点で全てを持ち合わせている必要はございません。
【経験】
・金融機関、投資家等との交渉（説得）を粘り強く行うことができるタフな営業経験
・計数管理業務の経験

【スキル】
・ロジカルな思考力および表現ができる
・外国語のコミュニケーション意志and/or能力がある（英語・中国語・スペイン語等）
・金融・会計・法務の知識がある
・計数面に強く、エクセル等のスキル
・PowerPoint等を使ったプレゼン資料作成のスキル
雇用形態は: 正社員(無期雇用)
どこで働くか: 東京都港区（マイカー通勤不可/最寄り駅：JR浜松町駅）
勤務時間は: ＜勤務時間＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: ・想定年収：510万円～740万円
・月給：247,000円～312,500円
・基本給：247,000円～312,500円
※給与は経験、前職の年収、同社基準テーブルを考慮の上決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: ＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

＜待遇・福利厚生＞
通勤手当（全額支給）、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
各種階層別研修、会計・税務基礎知識研修、若手海外研修派遣、海外トレーニー（海外公募派遣）制度、自己研修奨励制度など

＜その他補足＞
年次有給休暇(取得率83.3％)
持株会(奨励金あり)
財形貯蓄制度(奨励金あり)
リフレッシュ休暇取得奨励金(2022年度は5営業日有休取得で一律5万円支給)
グループ保養所（軽井沢・賢島・京都嵐山）、
カフェテリアプラン（年間6万円分のポイント付与）
休日休暇は: ＜休日＞
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

＜休暇＞
年末年始
年次有給休暇
慶弔休暇
公職休暇
産前産後休暇
育児休職（子が満3歳に達するまで）
ボランティア休暇・休職
看護休暇
介護休職
リフレッシュ休暇取得奨励金制度　など
どんな選考プロセスか: 面接2回　※一次面接はオンライン、最終面接は東京本社で実施予定

【東京都港区】財務/第二新卒可/業界最大手の金融サービス会社/年間休日120日

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