なぜ募集しているのか: ワンキャリアは2021年10月に上場し、2023年3月には社員数が130人を超え、組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。
また、事業の特性上、個人情報を扱うため、守りを継続的に強化していく必要があります。
そのような環境の中で、法務マネージャとして法務リスク管理に取り組んでいただきます。
どんな仕事か: 事業・組織ともに急拡大中のベンチャー企業／毎年+40%以上の高成長／就活サイト・転職サイト・人事向け採用クラウドサービスを展開／リモート可／フレックス制
【具体的な業務】
・取締役会、株主総会、その他コーポレートガバナンス対応
・契約法務
・個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、特定電子メール法対応
・法務相談
・法令調査
・各種届出業務
・顧問弁護士対応窓口

【このポジションにおける組織の状況】
現在、法務業務は専任者2名が顧問弁護士とともに対応しています。
今後は法務担当者を増員することで、組織・取引規模拡大を支える組織化を目指しています。

【仕事のやりがい】
専門知識を最大限に活かしていただけます
社内の様々な部署を法律知識をベースにサポートすることで、頼られ、貢献を実感できます
3人目の法務担当者となるため、幅広い業務を経験することができます
新規事業、新商品などの法務リスクを扱うため経営に近いポジションで仕事ができます
求められるスキルは: 必須・企業法務の経験が2年以上
・4年制大学法学部、または法科大学院卒業者

歓迎・HR業界経験者
・上場企業での勤務経験
・司法試験短答式合格
・slack、Googleworks経験者
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 法務マネージャー
どこで働くか: 東京都渋谷区桜丘町

★リモートワーク可能。ただし、お住まいは当社オフィスへ2時間以内で出社可能な場所とさせていただいております。（※週2回以上のオフィス出社を推奨）
勤務時間は: フレックスタイム制　※11時-16時コアタイム
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1,000万円
待遇・福利厚生は: 交通費支給(上限2万円) / 社会保険完備 / 育児支援制度 / 出張手当 / 研修あり
休日休暇は: 休日：土、日、祝日、年末年始
年間休日 125日
年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日～20日付与
特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒個別面接（※複数回実施）　⇒内定

【法務担当】グロース上場・毎年＋40%以上の高成長／就活・転職サイトを運営／フレックス・リモート可

法務・コンプライアンス