- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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【プライム上場】安定基盤×ベンチャー社風／M＆Aなどで拡大を続ける成長企業【職務概要】
グループ会社であるタイズに出向予定となります。
プライム市場上場会社にグループインし、事業企画側から事業企画や中期経営計画の推進がミッションとなります。
PMI後の変革期のため、キャリアアップ・スキルアップするうえで非常に魅力的なタイミングとなります。全社経営へのインパクトも大きなプロジェクトも多く、全社を支えるポジションの中枢として能力を発揮してください。
同ポジションのキャリアパスとして、ゆくゆく役員のポジションを目指していただきたいと考えています。
【職務詳細】
・会社の業績向上と収益成長の推進
・中長期経営計画立案・推進
・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案
・サービスの価値向上と市場での競争力強化
・顧客ヒアリング、事業開発、プロダクト開発などの企画・提案
※お任せする業務は、ご経験やスキルに応じて検討致します。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） - 求められるスキルは
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必須 【必須】以下いずれかのご経験が1つ以上お持ちの方
■コンサルティングファームにて中期経営計画・事業企画・事業開発等のプロジェクトを主体者として実施した経験がある方
■事業会社での経営企画や事業企画、事業開発またはそれに準ずる業務経験がある方
■起業、経営経験がある方
【尚可】
■経営コンサルティング業務経験者
■新規事業開発経験
■ターンアラウンド経験
■インターネット領域におけるベンチャー企業での経験
■M＆A／PMI経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月※条件変更無し) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23階
大阪メトロ四つ橋線「西梅田」駅より徒歩3分 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
（フレックスタイム制、コアタイム11時00分～16時00分） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1000万～1200万程度
月給制：月額833334円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与の支給可能性有り
昇給:年4回（4半期毎） - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給、関東ITソフトウェア健康保険組合、慶弔金、誕生日お祝い（誕生月に1万円分のギフトカードの支給）、アニバーサリーイベント、書籍購入補助、リフレッシュルーム有 など
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（時間単位での取得も可能）
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒面接（2～3回）⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/04/19～24/05/07
求人No.WPT-405661046
