- どんな仕事か
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■Hondaの二輪・四輪・パワープロダクトの補修部品のサプライチェーンをより効率的なものにするため、お取引先様及び社内の関連部門と協創し、生産性向上・コストアップ要因の抑制、納期リードタイム短縮に向けた一連の生産改善活動をお任せします。
【具体的には】
■補修部品に関するお取引先での生産効率改善と調達リードタイム短縮のための施策立案と実行をお任せします。
例えば、お取引先への発注～納品までのリードタイム短縮を目指し、生産・保管・輸送行程等の各工程に対して、お取引先に入り込み、コストアップ・リードタイム長期化の要因を見つけだし、改善案を推進します。
お取引先のものづくり行程に寄り添い、現場の声を引き出しながら、課題抽出～解決施策の立案、各関係者への提言・企画推進までを担っていただきます。
日本において上記業務を型化し、海外に展開していただくことを期待しています。
※現場での活動を重視するため国内のお取引先への出張が頻繁にあります。
【やりがい・魅力】
●国内約700社のお取引先と協力してWin-Winの関係を作り出すため、裁量の幅も大きく自主性を重んじる環境の中で、様々な施策にチャレンジすることができます。将来的には、海外での施策展開も期待しており、自身の価値発揮が幅広く実現できるやりがいの大きな仕事です。
●発注から納品までの一連の効率化施策を担っていただくため、サプライチェーンの司令塔として幅広い視点を持って、業務を遂行していただくポジションです。
●Hondaの二輪・四輪・パワープロダクト全ての製品の補修部品を扱うことで、部品だけでなく幅広い製品知識を習得することができます。 - 求められるスキルは
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必須 【求める経験・スキル】※応募時に志望動機書が必須となります。
■メーカーでの購買・生産管理業務において、生産改善活動に従事したことがある方
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
■自動車関連企業でのご経験をお持ちの方
【求める人物像】
■Hondaのフィロソフィーに共感いただける方
■現場・現実・現物から自ら課題を抽出することができ、主体的に周りを巻き込み、ボトムアップで課題を解決できる推進能力のある方
■過去のやり方にとらわれずに柔軟な発想でビジョンを描くことができる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 埼玉県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450～1000万円
掲載期間24/04/19～24/05/02
求人No.MYN-10052763
